募集要項

募集職種

【東京：リモート】HRBP

仕事内容

【職務概要】
経営陣／事業責任者と連携しながら、業務を推進していただきます。

【職務詳細】
具体的には以下の業務をお任せいたします。
・採用計画・人材要件の策定
・母集団形成にかかる企画・実施
・選考プロセスの改善・運用
・候補者との面談・フォロー対応
・採用広報の企画・運営
・新規入社者のオンボーディングプランの企画・実施
・組織／人員コンディション管理及び課題解決に向けた施策の実施

▼働く魅力
・経営と近い距離で人事業務に携わるため、人や組織の観点から
　手触り感を持って事業をドライブすることができる。
・急成長スタートアップにおいて、組織フェーズ的に「100人の壁」を迎える中、
　シリーズC資金調達を経て上場に向けて事業成長を加速させるタイミングにあり、
　自身を大きく成長させるためのチャレンジ機会が多数ある。
・本人の志向性に応じて、その他人事業務（制度設計、労務等）にも
　ご自身のキャリアの幅を広げていくことができる。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社における採用領域の担当経験 1年以上

【尚可】
・変化の激しい急成長企業における業務経験
・多様なステークホルダと関係構築した上で業務を円滑に推進したご経験
・マクロや関数などを活用して数値分析を行ったご経験
・SaaSまたは不動産に関する知識・経験
・マネジメント経験
・プロジェクトマネジメントをリードしてやりきったご経験

勤務地

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号　住友不動産虎ノ門タワー 13階

勤務時間

フルフレックス（実働8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社宅借り上げ／DIY補助：自らの家をDIYする場合、それにかかる材料費を年間最大3万円補助（ペンキ・木材・壁紙など）／家事代行補助：家事代行サービスの利用にかかる料金を一部補助（月間1万円を上限）／Learning Support：毎月5,000円までの個人学習費支援

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）、祝日、年間有給休暇（初年度10日／入社日即日付与）、夏季休暇・年末年始休暇