募集要項

募集職種

サービスデザインコンサルタント

仕事内容

【職務概要】
本ポジションは、SIerやITコンサルで培った要件定義・PM／PL経験、システム知識を活かし、UX・サービスデザイン領域で事業課題の解決に挑戦したい方に向けたポジションです。
役員直下で、大手クライアントの新規事業やサービス創出に伴走し、リサーチから企画・設計・実装・改善まで一気通貫で関わることが可能です。役員自身も現場で手を動かすため、フラットな議論を通じて主体的にプロジェクトを推進できます。
UX・デザインの専門知識は必須ではなく、これまでの経験を武器に、クライアントの事業成果に直結する貢献ができるのが大きな特徴です。

【職務詳細】
・プリセールス：会社紹介、プレゼン、関係構築
・リサーチ：定量・定性調査を通じ、ユーザー要求仕様を導出
・体験デザイン：顧客体験シナリオの構築
・プロジェクト推進：ビジネス要求・システム要件を踏まえたサービス設計
・プロダクトデザイン：ソリューション具体化とテスト
・プロジェクトマネジメント：デザイナー・エンジニアと協働しアジャイル開発を推進
・改善プロセス：リリース後の継続的改善や要件抽出
・エグゼクティブリレーション：企業上位層との関係構築

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■下記いずれかの経験5年以上
・システム開発におけるビジネス構築のコンサルティング経験
・中～大規模システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験（PM／PLもしくはPMOの経験）
・新規ビジネスやサービスの企画・推進経験
■UXデザインやサービスデザイン領域への興味関心
■メンバーマネジメント経験（プロジェクトベースでも可）

【尚可】いずれかの経験者を歓迎いたします
・金融業界（特に決済・金融サービス）や大手BtoB顧客に対する提案・折衝経験
・フロント領域（UXデザイン、サービスデザイン）プロジェクトへの参画経験

勤務地

東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2・3F

勤務時間

出退勤は自由とし、9時間勤務したものとみなす。

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

・介護休業・子ども手当 (義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度です)・産前・産後休業・育児休業・時短勤務制度・健康診断補助・婦人科検診補助・インフルエンザ予防接種の補助・メンタルヘルスケア

休日・休暇

【年間休日数125日】完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 、慶弔休暇、出産休暇、アニバーサリー休暇、育児休業、介護休業