- 情報提供元:

世界シェアトップクラスの産業用装置メーカー(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/26 ~2026/02/27
更新日:2025年11月05日
募集要項
- 募集職種
- 【京都:リモート】環境法規制対応(リーダー)
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社グループの環境法規制に関する情報収集と分析・対応を通じて、法規制遵守のための戦略を策定・実行する重要な役割です。
【職務詳細】
・環境法規制に関する最新情報の収集、分析、報告と実行
・環境法規制の変更に伴う影響評価と対応策の提案・行政との対話
・社内の関連部門と連携し、法規制遵守のためのガイドライン作成
・環境法規制に関する社内教育およびトレーニングの実施
・環境監査およびコンプライアンスチェックのサポート
【魅力】
・専門知識の活用と成長:知識を深め、最新情報を学び続けることができる
・事業への貢献:半導体をはじめとする多角経営を進める企業体の発展に寄与できる
・チームワーク:さまざまな部門と協力しながら働ける
・キャリアの安定性:専門知識の需要が高く、長期的な安定が期待できる
・国際的な視野:グローバルな視点で仕事を進める機会がある
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・環境法規制に関する知識と対応経験(3年以上が望ましい)
・環境法規制に関する情報収集および分析のスキル
・優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキル
・チームでの協働能力とプロジェクト管理スキル
【尚可】
・装置メーカーでの勤務経験
・TOEIC 500点以上
- 勤務地
- 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:10時30分~14時30分)
標準労働時間帯:9時00分~17時30分
- 想定給与
- 基本給+基本賞与+業績賞与(2023年支給実績)+平均残業20H含む
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、カフェテリアプラン制度、財形貯蓄、住宅取得支援制度、単身赴任手当、従業員持株会、互助会制度、昼食費補助、グループ団体保険、資格取得報奨金制度
- 休日・休暇
- 【年間休日124日】土日祝、GW休暇、夏季連続休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社月より支給/初年度は入社月により2~23日)、永年勤続特別休暇 等
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