募集要項

募集職種

道路設計

仕事内容

【職務概要】
地方自治体やデベロッパー等から受注する、道路・河川の設計や橋梁の補修設計(概略~詳細設計)をお任せします。元請けに近い立場で、自ら設計したものが形として残る社会貢献性の高いポジションです。

【職務詳細】
■発注者(官公庁・自治体・デベロッパー等)との打ち合わせ・仕様調整
■CAD(AutoCAD等)を使用した図面作成(概略設計から詳細設計まで)
■協力会社(外注先)への指示出しおよび進捗・品質のマネジメント
■成果物のチェックおよびクライアントへの納品立ち会い

※案件は道路、河川、橋梁の維持補修など多岐にわたり、これまでのご経験や得意分野に応じて、徐々にお任せする範囲を広げていきます。

【配属先情報】
部署全体で15名在籍
20代が5名、30代が1名、40代1名、50代5名、60代2名、70代1名

【教育制度】
資格補助が手厚く整備されています。RCCM、技術士（建設部門）等の資格取得に対して、講習会参加費用、テキスト代、受験費用、資格登録費などを負担します。
土木設計職のフィールドで長期的にスキルアップできる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】今までのご経験を、働きやすい環境で生かしていただけます！
・土木設計のご経験

■まちの活性化や利便性、老朽化に合わせ新たな機能や効果をもたらすインフラ等を創出し、社会へ貢献しています。
■技術士等の資格保有者に対し毎月資格手当を支給。（例：技術士50,000円／月、RCCM15,000円／月）
■自身のスキルアップが給与にも反映される為、やりがいがあります。

【働き方】
1～3月が繁忙期（公共事業の納期が偏るため）
5～9月は閑散期です。

勤務地

東京都 江東区 木場五丁目8番40号　東京パークサイドビル4F

勤務時間

9：00～17：30 （所定労働時間：7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■資格手当：講習会参加費用、テキスト代、受験費用、資格登録費など。 例）技術士：月50,000円 ／RCCM：月15,000円■諸手当家族手当：家族手当（配偶者：月1万8500円、子ども1人：月1万円）人数制限ナシ。0歳～大学生まで支給■保養所使用可■赴任手当、駐在手当、別居手当　など

休日・休暇

年間125日　内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始7日　■有給休暇　入社半年経過時点10日 最高付与日数20日　※入社3か月後に10日付与