【東京：リモート】給与・労務担当（リーダー候補）

株式会社リクルートR＆Dスタッフィング

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
同社の給与・労務担当として下記業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・給与・労務に関わる事務処理、健康診断対応（委託会社対応含む）
・給与・労務に関わる、営業担当や派遣社員からの問い合わせ対応
・制度変更や体制変更に伴う、企画・検討・実施
・各種データ作成、情報登録作業
など幅広く対応をいただく予定です。
■将来的にリーダー、管理職の道を期待しています。
まずは同社内での実務経験も積んでいただきながら、業務の理解習得に取り組んでいただきます。
ゆくゆくは、将来的に戦略立案や管理職としての組織運営に携わっていただくことを期待しています。

◇◆同社の魅力点◆◇
・約120%の規模拡大中！
└まだまだ未整備な部分があるため、一緒に仕組みづくりや課題解決など、次の成長に向けた取り組みも一緒に行っていただける方を歓迎します。
・柔軟な働き方が可能！
└フレックス、リモートワーク勤務を導入しており、出社は週2回程度※部署によって変動します

応募資格: 【必須】
・人事・労務に関わる業務経験
・人事制度構築や組織の生産性向上に関わるPJT企画・主体的な推進経験
・パソコン操作、Excelを利用してのデータ加工が行える

【尚可】
・人材や派遣業界経験
・リーダー経験

休日・休暇: 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日（祝日のある週で年に4日土曜出勤日あり）年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、特別休暇

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事業内容: ▼下記の分野における「労働者派遣事業」・「アウトソーシング事業」
●機械・メカトロニクス／●電子・電気・エレクトロニクス・ソフトウェア／●ケミストリー・サイエンス／●バイオテクノロジー

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