募集要項

募集職種

経営企画部／副部長（課長級候補）

仕事内容

【職務概要】
同社、経営企画部で、経営数値の管理を担います。
経営数値や予算、実績分析や決算見込み等の経営数値の管理全般を担います。
実績や予算、KPI等を、提供サービスごとの事業セグメント単位で区分し、月次単位で集計、分析、報告のサイクルを維持しています。

【職務詳細】
以下について管理職兼プレイヤーとして業務に携わって頂きます。
■管理会計：事業セグメント内の子会社を含む
・月次／四半期管理会計（実績と見込み数値の集計や分析等）
・予算編成、中期計画
・投資管理や評価
・その他（経営管理会議事務局、各課題対応、業務効率化、人材育成、他部門連携等）
■その他の業務領域
・関係会社、出資先企業の業績モニタリング、評価
・上記会社の事業計画、業績管理の助言やサポート

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社における以下の集計や分析の経験
・本社または事業部門での売上～収益（決算業績、見込み）の集計や分析
・販売や生産数量、人員数等の管理数値やKPIの集計や分析
・予算編成と調整、集計
・基礎的な財務諸表の仕組みやルールの理解、ＩＴリテラシー
・管理職としての職場マネジメント

【尚可】
・財務会計、連結決算、税務、ファイナンス
・上場会社または同等規模企業での業務経験
・投資評価に関する経験
・英語でのコミュニケーション
・ゲームやエンターテインメント業界での業務経験
・中国語、韓国語等のアジア系語学力、海外ビジネス、海外留学

勤務地

東京都新宿区西新宿3-20-2　東京オペラシティビル41F

勤務時間

管理監督者として9：30～18：30を基本とし、労働者の決定に委ねる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給（月額上限5万円まで）、家族手当、慶弔見舞金支給、出張手当

休日・休暇

年間休日120日程度、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）、夏季休暇、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔休暇、年末年始休暇　など