募集要項

募集職種

【大阪】品質保証担当

仕事内容

【職務概要】
品質保証室に所属し、工場で製作される商品の品質向上のため、製造部門や営業部門など社内の様々な部署と連携し、幅広いジャンルの仕事を担当いただきます。

【職務詳細】
・品質関連データの収集・管理・分析（不良率、改善進捗など）
・社内外向け品質関連資料の作成・更新（報告書、手順書、マニュアル）
・ISO9001・JIS認証に関する書類準備・審査対応サポート
・品質改善活動の進捗管理、会議資料作成
・社内品質マネジメントシステムの維持管理に関する事務局業務
・必要に応じて品質保証担当者の業務補助（データ整理、報告書作成）

（補足説明）
・現在、品質保証室は30代の責任者と40代のメンバーの2名です。
・出張は月に数日あります（海外出張もあります）
・平均残業時間は15～20ｈ／月程度。転勤無し

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※下記いずれかに当てはまる方
・ISO9001審査対応経験
・他部門折衝
・品質改善経験

【尚可】
・現状の課題を見つけ、随時改善のための策を講じることができる方
・主体的に行動ができる方

（仕事の魅力）
・コスト削減や顧客満足、ブランドイメージの向上など様々な点で会社に貢献のでき、やりがいが多い。
・社内の様々な部署と関わるため、常時会社の全体の状況を把握しながら仕事ができる。
・社会において希少性と専門性高いキャリアを１から築いていくことができる。
・経営問題の解決にも関わる仕事もあり、トップとの距離も近い。

勤務地

大阪府大阪市中央区今橋2丁目5番地8号トレードピア淀屋橋6階

勤務時間

フレックスタイム制（フルフレックス）
※標準的な勤務時間帯8：30～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当（上限10万円／月）、家族手当（配偶者月5,000円、子1人月2,500円）、退職金制度、再雇用制度あり（65歳まで）、資格取得制度、出張手当、皆勤手当 (1万円／月）、家族手当（扶養のみ）、転勤時住宅借り上げ制度、食事手当

休日・休暇

年間休日日数120日、週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、祝日、年末年始（5～9日）、GW（5～9日）、夏季（5～9日）休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇