募集要項

募集職種

DX推進・BPR（コーポレート）

仕事内容

【職務概要】
コーポレート全体のDXを牽引する「企画リード候補」として業務をお任せします。
まずは経理領域を起点に、業務設計やデータ基盤づくり、SaaS連携、AI活用を通じて
バックオフィス横断の生産性向上を実現します。

変化の大きい第二創業期の中で、構想の具体化から実装・定着までを
一気通貫で推進いただける方を歓迎します。


【職務詳細】
具体的には以下のような業務をお任せする想定です。
・経理DXの全体設計とBPR推進（申請統合、ワークフロー最適化）
・管理会計基盤の設計と運用（科目設計、粒度統一、ダッシュボード可視化）
・AI／自動化の実装と運用（仕訳補助、照合自動化、問い合わせ削減）
・月次決算のリードとガバナンス対応（監査・税務対応含む）
※まずは、ご経験に合わせて業務をお任せします。
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◆魅力
・データとAIで意思決定を加速
　- 勘定設計と粒度統一、ダッシュボード可視化、GPT等の自動化で
　生産性とスピードを引き上げ

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・業務改善・BPRの主担当経験 2年以上（経理を含むバックオフィス領域のいずれか）
・システム導入／入替の要件定義～テスト～定着の主担当経験 1件以上
　（経費精算・会計・販売管理・ワークフローのいずれか）
・月次決算プロセスへの実務関与 1年以上と基礎的な会計知識

【尚可】
・AI／自動化の実装または運用経験 1年以上
　（GPT等を活用した仕訳補助、照合自動化、問い合わせ削減 など）
・管理会計基盤の設計・運用経験 1年以上
　（勘定科目設計、データ粒度の統一、ダッシュボード可視化 など）
・業務システム連携の要件定義・運用経験（例：Salesforce×会計 など）

※まずは経理領域を起点に、適性に応じてスコープを広げていただきます。

勤務地

東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：8時間／日
※標準労働時間帯　9：30～18：30

想定給与

■ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします

待遇・福利厚生

通勤手当(実費支給)、残業手当、リモートワーク手当(2,000円／月)、ベースエリア手当、テックサポート（エンジニア向けに年間12万円までスキルアップや生産性向上の支援）、BEP制度、育児休業制度、オンライン医療相談、インフルエンザ予防接種、オフィスグリコあり

休日・休暇

土曜、日曜、祝日、年末年始（年間休日120日以上　※暦によって変動）、年次有給休暇 ※入社時期に応じて入社日に初年度分を付与します（その後1年毎に勤続年数に応じた日数を付与）、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休業