募集要項

募集職種

【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー（生成AI事業部）

仕事内容

【職務概要】
MVP検証を終え、現在は初期パートナーへの導入と機能拡張を並行して進める成長フェーズです。今後はTypeScriptを基軸としたサービス分割を推進しつつ、短期間での開発速度最大化と高い品質維持を両立できるエンジニアリングマネージャーを募集します。
本ポジションは、生成AIを活用したツール開発における設計とチーム運営を担い、0→1→10の事業過渡期において安定したデリバリーと組織基盤の構築をリードする役割です。

【職務詳細】
・ 組織マネジメント：チーム編成／稼働計画、1on1、評価・育成
・開発プロセス整備：スクラムの運用／部分的にWBSの定義とタスクマネジメント、定例／非同期コミュニケーション設計
・ステークホルダー調整：PM／CTO／エンジニアと連携してリスク・課題の見える化・優先度調整
・技術意思決定の促進：コードレビューのポリシー作成、エンジニアのDX向上の取り組み
・採用・オンボーディング：JD作成、選考フロー運用、オンボ資料・Runbook整備

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・ソフトウェア開発経験5年以上
・EMまたはTechLeadとしてのチーム運営3年以上（5名以上規模）
・アジャイル運用 2年以上（定例・レトロ等 継続運用）
・採用・評価・育成の実務経験
・スクラムまたはタスクマネジメントの経験

【尚可】
・マイクロサービス設計・運用経験、クラウドインフラ（AWS／GCP等）経験
・開発プロセス改善やエンジニア開発体験向上施策の推進
・エンジニア評価制度の設計や面談フロー標準化経験
・予算・人員計画の立案と遂行経験
・技術発信・コミュニティ活動の経験
・WebアプリケーションやSaaS開発の技術的バックグラウンド
・メガベンチャー・大手IT企業での組織運営経験（スタートアップ挑戦意欲のある方）

勤務地

東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F

勤務時間

フルフレックス制（コアタイムなし）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種保険完備／慶弔見舞金制度／産休・育休制度あり（男性も取得実績有）

休日・休暇

年間休日124日、完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（入社日3日付与）、夏季休暇（毎年3日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、