募集要項

募集職種

全社戦略・事業推進（事業責任者候補）

仕事内容

【職務概要】
社長／役員直下のコアメンバーとして、同社の全社課題を解決し、既存事業の成長基盤を徹底的に強化・推進する役割をお任せします。
事業推進、経営企画、組織開発、新規事業企画といった幅広い領域に携わり、戦略を具体的なPL（損益計算書）と実行計画
に落とし込み、現場での推進までを責任者として担っていただきます。

【職務詳細】
・会社・組織の基盤強化・成長推進
経営課題を特定し、全社横断で業務改革・組織開発を実行。KPI設計や業務プロセス改革の企画・推進・実行を担います。
・既存事業の成長戦略企画・実行
4事業を横断的に分析し、生産性・付加価値向上のための戦略立案とプロジェクト実行（PL／WBS作成、PM業務含む）を行います。
・プロダクト・ブランド戦略（CPO／インナーブランディング）
プロダクト価値とブランドを定義・言語化し、社内外へ浸透させる施策を企画・実行。社内イベントや表彰制度で理念醸成も推進します。
・新規事業開発
市場調査から事業アイデアの検証、事業計画（PL）作成、立ち上げまでの企画・推進を一貫して担当します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・成長志向と経営への関心：会社／組織作り、事業づくりなど、経営の根幹を担う仕事への強い関心を持ち、圧倒的なスピードで成長したいという強い意欲がある方。
・主体性とコミットメント：業務を主体的に取り組み、目的達成意識を持ちながら、結果が出るまでやり抜く強いコミットメントと責任感がある方。
・実行へのスタンス：企画や戦略作りのみならず、周りを巻き込みながらハンズオンで実行フェーズまで責任を持って推進する意欲がある方。（※直接的な経験は問いませんが、実行者としての強い当事者意識が必須です。）

【尚可】
・実行フェーズ推進経験：企画や戦略作りのみならず、周りを巻き込みながら実行フェーズまで一気通貫で担った実務経験。
・マネジメント経験：チームマネジメント、または全社・部門横断的なプロジェクトマネジメントいずれかの実務経験。
・事業関連の実務経験：業務内容に記載している事業推進、CPO（プロダクト戦略）、経営企画・新規事業に関する何かしらの実務経験。

勤務地

東京都港区六本木4丁目1-4 黒崎ビル2階

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費会社規定で支給、リモートワーク可（一部従業員利用可：事業部ごとに曜日をわけ、週2～3リモートワーク）、社内カフェテリア、サークル制度、福利厚生提案制度

休日・休暇

【年間 120日】土日祝日、夏期3日、年末年始6日、有給休暇（入社半年経過時点10日）、その他