募集要項

募集職種

ABAP開発者

仕事内容

【職務概要】
SAP導入企業様向けアプリケーション保守サービス（AMS）の案件担当者として、SAPアドオン開発をお任せいたします。
【職務詳細】
・設計～開発
・改善提案
・工数管理（リーダー候補としての採用の場合）
・その他案件担当にかかる業務全般

◆キャリアパス（職務の変更について）
まずは案件のメンバーとして参画し、上記業務に従事いただきます。
一通り同社業務を理解いただいた際には後輩指導やOJT、案件のサブリーダーなどを行っていただきたいと考えています。
またその先にはPM／PLとして案件管理やマネジメントをお任せしたいと考えています。
ただ同社のキャリアはスペシャリストやマネジメント等、ご自身の進みたい方向に合わせてキャリアを決定しています。
年1回キャリア面談を実施していますので、双方すり合わせをしながらキャリアや業務の変更を実施できればと考えています。
※変更範囲：顧客・ベンダー対応、サイジング・工数見積、新規構築、提案書作成などマネジメントにかかる業務全般

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※いずれかの条件に合致する方
■ABAPでの開発経験1年以上
■SE経験3年以上

【尚可】
■いずれかのモジュールの知見（FI,SD,MM,PP）
■SAP認定コンサルタント（FI,SD,MM,PP)の資格
■リーダーもしくはサブリーダー経験

勤務地

東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル

勤務時間

9時00分～17時30分※案件により異なり変動の可能性あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、関東ITソフトウェア健康保険組合（保養所・リゾート施設等の利用等）、ベネフィット・ワン（施設・アミューズメントパーク割引等）、定期健康診断、産業医による健康診断、カウンセリングサービス、団体保険、選択型確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（カレンダー通り）、会社創立記念日（5月1日）、夏季休暇（7月～9月中に取得）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（入社時に付与）、産前産後休暇、育児・介護休暇、フレッシュホリデー（10年勤続毎に10日間付与）