募集要項

募集職種

【東京：リモート】DX推進（オートバックスグループ）

仕事内容

【職務概要】
小売・流通現場の業務理解を活かし、店舗基幹業務のシステム刷新PJを推進。開発経験不問、現場知見でDXを前進させるポジションです。

オートバックスグループの「店舗（小売・流通）」業務を支える、次世代の基幹システム刷新プロジェクトにおいて、現場視点を持った業務推進メンバーとしてご活躍いただきます。小売りや販売システムに関わった経験を活かし、プロジェクトの中核を担うことができるポジションです。

【職務詳細】
■店舗業務のヒアリングと業務要件の整理
売上、在庫、商品、ポイント、ピット作業（整備・交換）など、小売現場での一連のオペレーションを理解し、「業務として何が求められているのか」を要件として整理。
■開発チーム・ベンダーとの仕様すり合わせ
整理した業務要件をもとに、システム開発担当（社内外）と仕様のすり合わせを行います。
■プロジェクトの進行管理・課題整理
スケジュールや成果物の管理、タスクの整理、関係者間の調整など、プロジェクトの円滑な進行をサポート。
■店舗・本部とのコミュニケーション
システム導入に関して、現場スタッフや本部担当者との調整・説明も発生します。ITに不慣れな方とも丁寧に対話し、使いやすい仕組みへつなげていきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・何らかのシステム開発経験（バックエンド側）
・ドキュメント作成スキル（Excel／PowerPoint）
・以下いずれかの経験
小売・流通・店舗業務に関する実務経験（現場／本部いずれも可）
業務システム導入やITツール刷新プロジェクトの経験（立場不問）
【尚可】
・販売管理システム／在庫管理／POSシステム等の業務知識
・PM、PMO、PL等プロジェクト管理の経験
・店舗業務改革やBPR（業務改善）に携わった経験

勤務地

東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント6F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

在宅勤務／交通費／社員旅行／育児・産後休業制度／介護休業制度／社内クラブ／社員旅行／関東ITソフトウェア健康保険組合／オートバックス共済会契約の各種施設の利用／貸付金制度／資格取得手当／企業型確定拠出年

休日・休暇

【年間休日128日】■完全週休2日制（土日）・祝日■有給休暇（有給取得率：平均70％以上）■夏季休暇（3日）■年末年始休暇（3日）■産前・産後休暇・育児休暇　※取得・復職実績あり■アニバーサリー休暇（2日）■生理休暇■慶弔休暇■介護休暇