募集要項

募集職種

【東京：リモート】イベント総合プロデューサー　

仕事内容

【職務概要】
リアルコミュニケーションを主軸に、イベントマーケティングやセールスプロモーションなどの領域で、クライアントの課題解決に向けた戦略策定～企画・実行までを一貫してプロデュースしていただきます。
デジタルテクノロジーも組み合わせながら、営業部門や社内外の関係者と連携し、効果的なコミュニケーション設計とプロジェクト推進を担います。

【職務詳細】
・クライアント課題の把握・分析、ソリューションの企画立案
・イベントマーケティングやプロモーションの企画・提案
・営業部門との協働による案件創出・提案活動
・イベント・展示会・シンポジウム・スポーツ・文化イベント等のプロデュース業務
・プロジェクトにおけるスケジュール、人員、予算の管理
・外部パートナー・社内クリエイティブチームとの調整・進行管理
・リアル／オンラインを問わない「時間と空間のデザイン」に基づく体験設計
・実施後の効果検証および次施策への改善提案

同社のイベントプロデュースは、1970年に大阪で開催された日本万国博覧会でパビリオンの展示演出に関わった経験に端を発します。
そこからプロモーションをはじめ、展示会、インターナル、シンポジウム、スポーツ・文化、施設運営など、あらゆるイベント領域を展開し、リアルとオンラインにとらわれず「時間と空間のデザイン」に取り組んでいます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・国際／大規模イベント（数万人規模）プロデュース経験があり、
　専門的な知識や経験を有する方
・大型プロジェクトをリードし、成果を出した経験をお持ちの方
・企画、戦略立案などプランニング業務経験がある方（社内外問わず）
・現場の課題を戦略レベルで捉え解決へ導く力がある方
・組織を超えたコラボレーションが得意な方

【尚可】
・大型プロジェクトのPM／PMO経験
・広告代理店経験　
・営業戦略、ストラテジックプランナー経験
・事業責任者レベルとコミュニケーションがとれる方
・新規事業の立ち上げ経験
・各種有資格者（プロモーショナルマーケター、イベント業務管理、MOS資格etc）

勤務地

東京都文京区水道1‐3‐3（TOPPAN小石川本社ビル）

勤務時間

スマートワーク制度あり（コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務）

想定給与

■選考評価、経験等に応じて総合的に判断し決定します

待遇・福利厚生

財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、補助金制度による従業員持株制度、厚生施設（独身寮、保養所、診療所）など

休日・休暇

年間休日127日、完全週休二日制（土日祝）、夏季休暇（4日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4／1～9／30に入社した方は7日、10／1～1／31に入社した方は2日付与する）