募集要項

募集職種

人事（労務・採用）

仕事内容

【職務概要】
同社の管理本部 人事総務部の一員として、労務業務を中心に採用も幅広くご担当いただきます。人事領域を網羅的に学んでいきたいという方におすすめのお仕事です。採用関連業務では新卒・中途採用を中心に、将来的には制度設計や働く環境づくりにも携われます。

【職務詳細】
■労務関連
・勤怠管理及びチェック、給与計算のチェック、社会保険手続き
　※計算・手続きは外注先対応
・入退社対応、労務トラブル一次対応（上長への引き継ぎ連携）
・就業規則・社内制度の整備サポート
・健康診断・ストレスチェック・衛生委員会運営・安否確認含む防災運営・年末調整対応（Web実施）
■採用関連
・採用広報（SNS、オウンドメディア等）対応
・候補者対応、エージェント折衝、面接調整、面接官として運営
・採用データ管理、母集団形成、選考改善提案

【チーム構成】
管理本部 人事総務部
部長1名、メンバー1名＋同ポジション（業務増加により新規募集）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事労務経験3年以上
・採用業務経験2年以上（新卒・中途いずれかでも可）
・基本的なPCスキル（Excel, Word, PowerPoint，Googleスプレッドシート，Googleドキュメント等）

【尚可】
・スタートアップ／ベンチャー企業での人事業務経験
・採用広報や人事制度企画の経験
・チームでのプロジェクト推進経験

勤務地

東京都中央区築地3-12-5　+SHIFT TSUKIJI 2F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム 月曜日：9時00分～16時00分、火曜日～金曜日：11時00分～16時00分）※標準労働時間8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度（試験合格により受験料+報奨金の支給）、継続雇用制度（再雇用）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)、祝日、夏期休暇（1日）、年末年始休暇（12／29～1／3）、有給休暇（入社月により0～10日付与、翌年から11日付与、最大20日付与）