募集要項

募集職種

【大阪】エネルギーサービス契約維持管理職

仕事内容

【職務概要】
担当いただく各物件について、主に以下のような業務を担います。

【職務詳細】
・契約全般の顧客問合せ窓口対応
・契約更新対応（客先への提案から契約書の作成）
・支払・請求処理業務（スポット契約の場合は見積書の作成あり）
・定期メンテナンスの管理(顧客応対・メーカー手配・報告書作成・報告書の顧客説明)※
・故障対応(コール受付、顧客応対・メーカー手配・報告書作成・報告書の顧客説明)※
・設備運用改善の提案（エネルギーマネジメント：エネルギー使用状況分析、運用改善提案）
・営業部門への契約および技術サポート
※メンテナンスは、外部委託しており、各物件の契約管理、工程管理、安全管理等を担います。
※遠方の顧客先への出張が発生することがあります。(基本は日帰り、重メンテでは2～3泊程度もあり)
※設備トラブル時の緊急対応が発生することがあります。(ほとんどが電話での対応か委託業者の対応で完了、状況により同社出動もあり)

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・ビルや工場などの省エネ設備やユーティリティ設備関係の運用管理に関する知識
・上記設備に関する営業または保全の経験がある方
・顧客や業者交渉、トラブル対応の経験がある方。
・自分の担当業務の枠にとらわれず、業務のあるべき姿を考え、自ら行動できる方
・普通自動車運転免許

【尚可】
・設備(特にビルや工場におけるエネルギー設備・ユーティリティ設備)の維持管理経験がある方・ビル管理・工場設備管理などのご経験がある方
・契約書作成、収支管理、エネルギーマネジメント、顧客への説明や提案、顧客の課題解決提案の経験、導入後のサポートの経験がある方
・エネルギー設備・ユーティリティ設備に関する資格をお持ちの方
例：ボイラー技士・エネルギー管理士・電験3種・電気工事士など

勤務地

大阪府大阪市中央区平野町4-1-2

勤務時間

9：00～17：40（フレックスタイム制あり）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（交通費全額支給）、生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）※同社規定により支給、諸制度（財形貯蓄・カフェテリアプラン）、諸施設（健康開発センターなど）、退職金制度、財形貯蓄制度、OGグループ保険制度、銀行提携住宅ローン等

休日・休暇

【年間休日122日】完全週休2日制（土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇等