募集要項

募集職種

【東京：リモート】経理マネジャー　

仕事内容

【職務概要】
財務会計、管理会計、資金繰り、金融機関対応等、幅広い裁量でお任せします。
経理・財務のマネジメントとしてチームを牽引し、会社の成長期に重要な意思決定に貢献することを期待しています。
【仕事内容】
ご経験やスキルに応じて、適切な業務をお任せします。
・月次・四半期・年次決算業務の統括
・予実管理（差異分析、改善提案 など）
・資金繰り管理
・金融機関との折衝・対応
・税務対応（税理士法人との連携を含む）
・内部統制および業務プロセスの整備（規程策定、業務フロー設計 など）
・管理会計業務（部門別・プロダクト別損益の作成経験があれば尚可）
・経営会議向けの報告資料作成
・メンバー育成
【メンバー構成】
経営企画部の経理チームに所属となります。
メンバーは副部長を含めて6名体制で活動しております。
　副部長１名
　　L　担当部長１名
　　L　担当マネジャー１名
　　L　メンバー3名

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】以下いずれかのご経験
・事業会社あるいは会計事務所における経理実務経験を10年程度有すること
・月次／年次決算の主担当経験（単体）があること
・予実管理の経験
・決算対応の経験
・メンバー育成の経験（規模は不問）
・Excel／スプレッドシート中級（ピボット／vlookup、countif、sumif等の関数）
【尚可】
・SaaS企業における経理経験
・管理会計の設計、運用経験
・連結決算の経験
・ERP導入、会計システム刷新の経験
・金融機関折衝の経験
・税務調査対応の経験
・M＆A対応（DD、バリュエーション、PMI）の経験

勤務地

東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F

勤務時間

9時00分～18時00分（フルフレックス制度あり）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給／キャリアアップ支援制度(社外セミナー受講補助、書籍購入費用支援など)／資格取得奨励金制度／月間MVP／社長賞（年1回）／育児休業制度／育児短時間勤務　など

休日・休暇

【年間休日125日以上】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／年次有給休暇／産前産後休暇／バースディ休暇