募集要項

募集職種

デジタル化推進担当（管理職）

仕事内容

【職務概要】
バックオフィス業務（人事・経理・総務等）を中心としたBPOサービス・シェアードサービスのデジタル化プロジェクトにおいて、既存システムの保守・運用や新規システムの構築、および管理職として組織運営、ピープルマネジメントをご担当いただきます。

【職務詳細】
・既存提供サービスの運用・保守
・社内外の関係者とのコミュニケーションを通じた課題把握・調整
・保守（障害対応・機能追加・改修）にかかるプロジェクト推進
・運用・保守を委託している複数の開発ベンダーの管理（提供環境や運用を考慮した品質管理・進捗管理）
・新規サービスの構築
・全体管理・顧客折衝を行うセールスチームと連携した、システム面におけるプロジェクト推進（要件定義・設計・開発における工程管理・運用設計・品質チェック）
・開発ベンダーの管理（提供環境や運用を考慮した品質管理・進捗管理）
・ピープルマネジメント
・人事評価、チーム管理、成長支援

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人材育成・業務管理の経験
・デジタル技術やITに関する実務経験5年以上
・プロジェクト管理経験5年以上
・複数ベンダーのマネジメント経験5年以上

【尚可】
・開発実務経験（RPA、VBAなど）
・SaaSの開発・管理経験（Salesforce、AI-OCRなど）
・PaaSの開発・管理経験（AWS、Azureなど）

勤務地

東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5階

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度、福利厚生サービス(人間ドック補助、カフェテリアプラン等)、社員持株会、住宅手当（上限27,000円）、借上げ社宅制度（転勤時）

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇（最大20日／採用時から規程に則って付与）、夏季休暇（最大3日）、年末年始（12月29日～1月3日）、慶弔休暇