- 情報提供元:

未経験歓迎!建設系事務/施工管理(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/08 ~2026/04/09
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 【秋田】土木施工管理
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社と取引のある現場へ施工管理として赴任して頂き、
現場の監督業務をお任せします。
【職務詳細】
案件:造成、道路舗装、橋梁、河川、ダムなど
担当期間:1つの案件の長さは数ヶ月のものがメインです。
赴任等で勤務していただくケースも発生しますが、
その場合は月1回の帰省費用、住宅費の半額が会社より支給されます。
※初任地は最大限ご希望に沿って決定します。
≪現場が転居を伴う場合の住まいについて≫
家賃は半額負担の借り上げ社宅となります!
対応案件によっては派遣先からさらなる住宅補助が支給される場合もあります。
≪同社の特徴≫
志向やスキルに応じて1つの案件をこなした後はまたほかの案件へ
わたっていただく施工管理としてのプロ採用となります。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・土木施工管理の実務経験
・普通自動車免許
・隣県への転居を含む転勤が可能な方
【尚可】
・1級、2級土木施工管理技士保有者
★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
特性に応じ随時スキルアップ研修実施!
定期的に研修や人事のフォローアップ面談などがあり
継続的にキャリアについてや働き方に対しても
バックアップができる体制を整えています!
★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
- 勤務地
- プロジェクト先により異なる
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分(実働8時間)
※プロジェクト先によって異なります
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給(上限なし)、寮社宅、職務手当、資格手当、帰省費用の補助(月1回分)、資格取得支援制度、作業着・安全靴等、業務に必要な物は全て支給、会員保養施設(宿泊料金・チケットなど)割引あり、定期健康診断制度(婦人科健診含)、キャリアアドバイザー制度
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】週休2日(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、シルバーウィーク、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
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- CADオペレーター ※ポテンシャル
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- 【大分】ポジションサーチ ※ポテンシャル
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- 【広島】施設管理 ※ポテンシャル
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- 【富山】電気施工管理(契約社員)
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- 【宮城】管工事施工管理(契約社員/★正社員登用有り★)
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- 【三重】電気施工管理(契約社員)
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- 【鳥取】土木施工管理(契約社員)
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【秋田支店】〒010-0951 秋田県秋田市山王2丁目1-6...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
