募集要項

募集職種

【神奈川】ビジネスアーキテクト（物流オペレーション改善）

仕事内容

【職務概要】
チームリーダーの指導・連携のもと、以下の職務を担当いただきます。

【職務詳細】
・物流センターの入庫・査定・出庫などの現場オペレーションを観察・分析し、非効率箇所やKPIに影響する課題を特定
・As-Isプロセスの可視化（プロセスフロー作成）、ログ・実績データ分析による課題の裏付け
・分析結果を基に、既存プロセスの改善策やTo-Beプロセスを立案・提案
・必要に応じて、新技術（NCLCツール等）の活用も含めた解決策を検討
・現場SV、オペレーター、他部署と連携した改善実行計画の策定・推進支援
・システム改修・新規ツール導入に向けた要件整理、技術導入の実現可能性評価支援
・新システム／ツールのUAT（受け入れテスト）計画・実行のサポート
・プロセス／システム変更に伴うマニュアル改訂、説明資料作成、現場向けトレーニング支援
・変更後の現場フィードバック収集および関係部署への共有
・現場・エンジニアリング・データ部門などステークホルダーとの部門横断連携
・改善知見の共有と継続的な業務改善への貢献

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・業務改善、プロセス改善コンサルティング（ジュニア1年以上）
・事業会社の経営企画、事業企画、業務企画部門での実務経験
・物流、サプライチェーン、製造業における生産管理、工程改善、IE等の実務経験
・基本的なビジネスプロセス分析・可視化スキル（As-Is分析、簡単なフロー図作成等）

【尚可】
・課題発見・問題解決のための論理的思考力、分析力
・データに基づいた考察を行うための基礎的なデータハンドリング能力（Excel中級以上必須）
・現場担当者から経営層まで、多様な関係者と円滑にコミュニケーションできる能力
・基本的なドキュメンテーション能力（議事録、簡単な報告書、手順書作成等）
・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲、主体的に行動する姿勢

勤務地

神奈川県座間市広野台２丁目１０−１０※赤坂オフィスへ週1勤務可能　

勤務時間

9：00～17：30（実働時間：7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

健康診断（年1回）、交通費全額支給、自社サービス社割制度、会員制の福利厚生ショッピングサービスの利用、星野リゾートなどの宿泊施設割引、スポーツクラブ／ジム利用費割引、インフルエンザ予防接種補助、24h健康相談サービス、慶弔見舞金支給、加入保険

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）、有給休暇 (付与16日、勤務年数に応じて最大20日まで増加)、慶弔休暇、 Sick Leave(疾病休暇) (10日)、Family Emergency(家庭の緊急時休暇)等 (10日)