ITデジタル化の推進業務

三菱重工業株式会社

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募集要項

仕事内容: ※※三菱重工業に入社後、事業会社（三菱造船（株））に在籍出向という雇用形態になります。※※
【職務概要】
システムエンジニア、デジタル変革推進エンジニアとして以下業務をお任せいたします。
【職務詳細】
設計部門におけるデジタル戦略に沿った、システムの構築・運用を行う人物として、以下をお任せいたします。
・各部門の業務プロセス分析およびIT化
・システムの設計、開発、導入、運用
・3D CADを使った業務改善
・ITインフラの構築・管理
将来的には、三菱造船全体のデジタル戦略や方向性を策定する「デジタル変革推進リーダー」として活躍していただくことを期待しています。

■仕事の魅力・やりがい
・自分が設計・導入したシステムが現場で活用され、業務効率化に直結する姿を間近で確認でき、やりがいを実感できる
・世界的に需要が高まる造船業において、伝統ある企業のDXをリードする立場で活躍できる
・年齢や役職に関わらず、自らのアイデアを全社規模で実装できるチャンスがある

応募資格: 【必須】
・IT業界または製造業において、情報システム構築プロジェクトの経験を有する方

【尚可】
・情報システム関連の資格
・造船業に関する知識や経験
（入社後、造船業や情報システムについて丁寧に指導します）
造船という伝統的な産業に、革新的なデジタル技術を導入し、業界全体の変革を加速させる、そんなビジョナリーなエンジニアを求めています。

※勤務地補足
将来的には、本人の希望と適性を踏まえ、会社の定める場所へ出向の可能性があります。期間はご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。

待遇・福利厚生: ■住宅支援制度：家賃補助のほか、寮・社宅完備（支給・入居条件あり）■家族手当あり：管理職（課長相当職以上）は支給対象外■育児・介護休業制度■確定拠出年金制度■人間ドック補助■自己啓発支援制度　等

休日・休暇: 年間休日126日、完全週休2日制（土日）祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇等、勤務地により休日振替あり

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