募集要項

募集職種

【大阪】運行管理・配車部門マネージャー

仕事内容

【職務概要】
ドライバーが安全かつ効率的に運行できるよう、運行計画の立案から点呼業務、安全確認、労務管理までを一貫して担うポジションです。法令に基づいた運行管理体制を構築し、日々の運行状況を総合的に把握しながら、事故防止と円滑な業務遂行を支える重要な役割を担います。

【職務詳細】
■ 運行計画の作成
　　配送ルートの設定、運行スケジュールの調整・最適化
■ 点呼業務
　　出発前／帰庫時の点呼、アルコールチェック、健康状態の確認
■ 安全運行管理
　　運行状況の確認、緊急時の対応、事故防止に向けた指導
■ 労務管理、教育・指導
　　ドライバーの労働時間・休憩時間の管理、法令遵守の徹底
　　安全教育、交通ルール遵守の指導、リスクマネジメント
■ 車両管理
　　車両点検の実施・記録、整備スケジュール管理
■ 書類作成・管理
　　運行指示書・点呼記録の作成／保管、監査対応
■ 運行サポート
　　現場との連絡調整、ドライバー相談対応、トラブル改善提案

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
運行管理者と物流現場の経験がある方


【尚可】
☆★☆★☆★☆★☆おすすめポイント☆★☆★☆★☆★☆
◎既存メイン
◎売上30億超
◎長く働ける
　└定年60歳、再雇用制度65歳まで(更なる延長も可)
◎研修充実
◎マイカー・自転車通勤可（応相談）

勤務地

〒578-0901 大阪府東大阪市加納６丁目２−１６

勤務時間

9：00～18：00　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

はぐくみ企業年金導入、扶養家族1名につき 5,000円／月、資格取得支援制度、社内表彰制度、健康診断、懇親会（食事会、ボウリング大会、BBQなど）、社用携帯貸与、クールビズ導入、ウォーターサーバー完備、マイカー・自転車通勤可、定年60歳、再雇用制度65歳まで(更なる延長も可)

休日・休暇

年間休日 120日、週休2日制（休日は会社カレンダーによる※繁忙期の土曜日は出勤して頂くことがあります）、(平均有給休暇取得日数：8日／年)