募集要項

募集職種

中途採用担当

仕事内容

【職務概要】
同社は、7つにもなるグループ企業にてサービスを提供する持株会社です。ソフトウェア品質、開発、セキュリティ、DX、UXデザインなど多岐にわたる分野で連携し、グループ全体として、品質向上のトータルサポート、開発とテストの両面でのサービス提供、最先端技術を活用した、企業の課題解決と未来志向のシステム構築支援、サブスクリプション型のデザイン支援サービスなど、幅広い技術を提供しています。

それぞれが同社グループの中で異なる専門性を持ち、品質・技術・デザインの各領域で連携しながら事業成長を続けています。
このグループ企業のITエンジニア・営業担当者・マーケティング人材の採用を担当して頂きます。

【職務詳細】
・採用企画立案、運用
・採用業務全般
・面接対応、面接調整、内定者フォロー
・新たな採用手法の検討

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・IT業界＆中途採用において、下記いずれかのご経験をお持ちの方
　‐ 事業会社でのエンジニア採用の担当者としての経験 3年以上
　‐ RPOサービスもしくは採用コンサルタント経験 3年以上
　‐ 人材紹介会社でのコンサルティング／営業／キャリアアドバイザー経験 5年以上

【尚可】
・採用におけるブランディングへの取組みがある方
・SNSなどを活用した採用活動のご経験がある方

勤務地

東京都千代田区麹町1-6-4

勤務時間

標準労働時間：9時00分～18時00分
フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家族手当（規定あり）／JISEDAI手当（住宅補助）／在宅勤務手当／会員制福利厚生サービス利用可／社員持株会制度／確定拠出型年金制度／社内表彰制度／出産お祝い金／慶弔見舞金／女子休暇（生理休暇）／各種資格支援制度／各種イベント／社内サークル活動／時短勤務制度

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）※年に最大4日土曜出勤日があり／有給休暇（試用期間終了時に付与）／リフレッシュ休暇（2日）／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産前・産後休暇／育児休暇／看護休暇／配偶者の出産に伴う特別休暇