募集要項

募集職種

コンサルティング営業～人材業界出身者向け～

仕事内容

【職務概要】
居抜きプラスの業務に慣れていただくため、入社後は、1店舗単位の簡易的な居抜き・事業承継として同社が展開する独自のサービスである「居抜きプラス」における仲介業務を行っていただきます。
経験と実績を重ね、ゆくゆくは、M＆Aの業務も担当していただきます。

＜入社後の大まかな業務の流れ＞
・売却相談の問い合わせに対し、往訪orオンラインにてお店の特徴や売却理由などをヒアリング
・店舗や業態の特徴、営業状況を踏まえて、譲渡価格の提案。案件資料はアシスタントが作成
・案件をWEB掲載、メール配信することで買手希望者より問合せがあり、提案、内見、条件調整行います
・条件交渉が完了し、買手側との譲渡契約・買手側の賃貸借契約の締結が完了すれば成約です

※同社は居抜き・事業承継、M＆A仲介を主体としており、M＆A案件をメインで担当するチームと、居抜きプラスをメインで担当するチームに分かれていますが、業務は常に連携して効率的に顧客提案を行います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人材紹介会社の法人営業（RA）
・無形商材の提案経験がある方
・学歴、保有資格、語学力不問

◆入社後1～2年目安：
コンサルタントとして居抜きプラスの業務や飲食業界について学んでいただきます。
◆入社後2～3年目安：
居抜きプラスで実績と経験を積み、大型案件を取扱うM＆Aの案件もお任せします。
◆入社後3～5年目安：
居抜きプラス・M＆Aの業務を一通り経験し、これまでの実績も含め本人の希望や適性を鑑み、チームのリーダー、トップコンサルタントを目指していただき、ゆくゆくは事業全体を牽引していただきます。

勤務地

東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン3F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム10時00分～16時00分）※標準労働時間8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給、育児・介護短時間制度、インセンティブ、リファラル制度、副業OK（基準あり）、家賃補助（上限月8万円※単身赴任者のみ）、家族支援（月2回上限の往復交通費支給※単身赴任者のみ）、引越し補助（上限125万円）入園費用補助（幼稚園or小学校入学金）、株式累積投資制度（グループ会社に限る）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）、年間休日127日、ウェルカム休暇（5日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護・介護休暇、生理休暇