募集要項

募集職種

店長候補

仕事内容

【職務概要】
オムライス専門店のホール・キッチン担当として入社いただき、将来的には店舗責任者として店舗運営をお任せいたします。

【職務詳細】
まずはホール・キッチンの業務に携わり、同社ならではのサービスを体現できるようになっていただきます。
※先輩社員がしっかり指導します。
そして将来的には、店舗のスタッフ管理・シフト管理・全体マネジメントなど、店舗運営における業務全般をお任せ致します。

【キャリアプラン】
入社後最短半年～1年程度で店長なるための社内試験を受けていただけます。
そして、やる気と店舗状況に応じて店長職としてご活躍いただきます。
店長へ昇格後は、能力次第で複数店舗を管理するエリアマネージャーや、店舗をサポートする本部でのお仕事をお願いすることもあります。
また、大黒柱の店長ではなく、恵比須柱のような調理中心の働き方にする事も可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・飲食業界、飲食店での就業経験をお持ちの方（3年以上）


【魅力】
社員の意見を尊重する会社です。
メニューや接客についての提案を積極的に発信できる環境であるため、実際にスタッフが企画したメニューがグランドメニューとして展開された実績もあります。
自身のアイディアを活かすことで、お店を盛り上げていく楽しさを感じられます。

【組織構成】
1店舗あたり正社員1～2名、契約社員とアルバイトを併せて20～30名程度で運営しています。
学生や主婦の方など幅広い年齢のスタッフと共に、お互いに協力しながらお店を盛り上げていきます。

勤務地

配属先により異なる

勤務時間

10：00～23：00でのシフト制（店舗による）※実働8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、寮・社宅、出張手当、役職・職務手当、引っ越し手当、食事補助、制服貸与、社員旅行、永年勤続表彰、慶弔見舞金

休日・休暇

年間休日120日、月8休制（休日はシフト制）、有給休暇（10～20日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 等