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情報提供元:株式会社ワークポート

株式会社ギフティの求人情報

掲載期間:
2025/12/19 ~2026/02/17

更新日:2025年12月19日

正社員(中途)

AIオペレーション・アーキテクト

株式会社ギフティ

募集要項

募集職種
AIオペレーション・アーキテクト
仕事内容
生成AIを活用しながら、組織横断でオペレーションの全体設計(アーキテクチャ)を描き直し、事業が成長してもコストがリニアに増えない構造の構築をリードします。

■AI×オペレーションの全体設計
└各事業部の業務プロセスを可視化・分析し、AI活用による自動化・省人化領域を特定します。人が介在すべき「高付加価値業務」と、AIによる「効率化業務」の棲み分けを定義します。
■組織横断でのナレッジマネジメント
└特定の事業部で成功したオペレーションモデルを汎用化し、他事業部へ展開してレバレッジを効かせます。属人化しているナレッジを集約し、組織全体の資産に変える仕組みを構築します。
■BPRおよびシステム企画・導入
└新しい技術を用いた新プロセスの構築を行います。現場を巻き込みながら、新しいオペレーションを定着させるまでのチェンジマネジメントを担います。

【ポジションの魅力】
◎事業成長を加速させるための土台作りであり、経営インパクトに直結するダイナミックな仕事です。
◎実際の現場オペレーションに生成AIを落とし込み、フィードバックを得ながら磨き上げるプロセスを主導できます。
◎経営層や役員とフラットに議論し、スピーディーに組織変革を進められる環境です。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【必須】
■複雑な業務プロセスの可視化・再設計(BPR)の経験
└単なる事務改善ではなく、システム導入やワークフロー刷新を伴う大規模なBPRのご経験
■テクノロジーへの高い感度と理解
└生成AIや関連する最新ツールで「何が可能か」を理解し、業務への適用イメージを持てる、またご自身で実際に小規模でPJTを回している方
(※エンジニアとしての実務経験は不問です)
■組織を横断して、プロジェクトを推進するリーダーシップ
└利害関係の異なる複数の部門長や現場マネージャーを巻き込み、合意形成を図る力

【尚可】
■事業計画の策定/KPIモニタリング/予算管理の経験
■クライアントや他部署メンバーとの折衝経験
■社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進された経験
勤務地
東京都品川区東五反田二丁目10番2号 東五反田スクエア11/12F
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~16時00分)
※1日あたりの標準勤務時間:8時間
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
通勤交通費全額支給、ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)、ドリンク無料提供、社内パーティ、社員旅行、半期チーム打ち上げ、エスプレッソマシーン、ビールサーバー、シャッフルランチ
休日・休暇
【年間休日127日】土・日・祝日、夏期休暇(5日間)、年末年始、有給休暇、他

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会社概要

社名
株式会社ギフティ
資本金
3,249百万円
従業員数
281名
事業内容
■ソーシャルギフトサービスの運営■法人向けSaaSサービスの運営/企画/制作■キャンペーンサイトの運営/企画/制作
住所
1410022   東京都 東京都品川区東五反田5-10-25 齊征池田山ビル2階

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