- 情報提供元:

株式会社colyの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/23 ~2026/02/21
更新日:2025年12月23日
募集要項
- 募集職種
- 企画・店舗運営担当
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社が運営するコラボカフェで、自社コンテンツとのコラボメニュー開発や、店舗の運営を行なっていただける方を募集します。
自社版権×自社運営のコラボカフェのため、ご自身のご経験やアイデアを活かしやすい環境です。
コンテンツの世界観を再現し、お客様に「感動」をお届けするメニュー・空間を作っていただける方をお待ちしております!
【職務詳細】
・コラボメニューの企画開発
→市場調査や世界観監修担当者と協力しながらのコンセプト決めの段階から、原価計算・食材検討・実際の店舗におけるメニュー導入まで、一連の流れをご担当いただけます。
・店舗管理/運営
→数値管理(売上・在庫・仕入れ)や、スタッフの育成・採用・シフト管理など人材面、顧客満足度を上げるための改善提案などをお願いします。
・その他、企画関連業務
→販促のための企画立案や店内装飾などの企画などもお願いする場合がございます。
- 雇用形態
- 契約社員
- 応募資格
- 【必須】
・飲食事業におけるメニュー開発のご経験がある方
・店舗管理のご経験がある方
→売上や在庫・仕入れなどの数値管理、スタッフの育成、シフト管理のご経験がある方(店舗の規模や経験年数は問いません。)
【尚可】
・エンタメコンテンツがお好きで、趣味としてコラボカフェやオフラインイベントに参加される機会のある方
・飲食店舗における企画の立案~実行経験をお持ちの方
(店舗内の空間作りやプロモーション、店舗全体を巻き込んだ販促企画 等)
・同社のコンテンツをご存知で、ご入社後に顧客目線に立って企画を考えていただける方
- 勤務地
- 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階
- 勤務時間
- シフト制(10:00~22:00)
※上記時間内で、1日実働8時間
- 想定給与
- ■スキル・ご経験に応じて決定
- 待遇・福利厚生
- 交通費(上限5万円/月)/住宅手当(会社最寄駅より5駅以内)/出張手当/役職手当/育児手当/特例在宅勤務制度(育児・介護など)/産休・育休制度/定期健康診断/軽食・ジュース等の無料提供/業務に関する書籍等の購入補助/資格取得支援制度/社内交流費補助
- 休日・休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、 夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社coly
- 資本金
- 19億1,030万円
- 従業員数
- 263名(2025年4月30日現在。正社員のみ)
- 事業内容
- モバイルオンラインゲームの 企画・開発・運営(女性向けコンテンツ中心)/マーチャンダイジング(自社IP関連グッズの企画・制作・販売)/飲食事業
- 住所
- 1070052 東京都 港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル 5階
株式会社colyのその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
タクシードライバー/月給40万円以上/年収900万円以上可/予約客のみ/高級車両乗車/年休200回以上!
株式会社ハロートーキョー
【2023年2月/新オフィス移転完了!】 東京都江戸川区臨海...
■月給40万円以上(基本給+歩合給+各種手当+賞与) ※12...
-
ホテルスタッフ ※時間帯責任者
株式会社龍名館
東京都港区新橋6-4-1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】ロボティクス・AIの新規事業開発
株式会社 U-NEXT HOLDINGS
東京都品川区上大崎3丁目1-1 目黒セントラルスクエア
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】 データマイニング/マーケティングアナリスト
Fantia株式会社
東京都千代田区外神田三丁目5番12号 聖公会神田ビル 4F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】WEBディレクター(UI/UX・Webサイト改善)
株式会社ゲオホールディングス
東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【リモート】住宅ローンスペシャリスト
株式会社TERASS
東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー13階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】バックエンドエンジニア
株式会社チャリ・ロト
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
注文住宅営業(経験者)
株式会社メルディア
※勤務地により異なる
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
