- 情報提供元:

主に医療系のデジタルコンテンツ制作を行う企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/24 ~2026/02/22
更新日:2025年12月24日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】ITサポート
- 仕事内容
- 【職務概要】
総務人事部 ITサポートチームの一員として、社内IT環境の運用・保守・改善を
お任せします。
【職務詳細】
■アカウント・資産管理
・SaaSサービス等のアカウント管理(入退社に伴う追加・削除・棚卸)
・PC(Windows/Mac)、モバイル端末(iPad/Android等)のキッティング、
資産管理
・各種ライセンス契約更新、ベンダー折衝
■ヘルプデスク・サポート
・社員からのIT関連問い合わせ対応(OS、ソフトウェア、ネットワーク等)
・ハードウェア故障時の一次切り分け、修理手配
・利用ソフトウェアの最新情報キャッチアップおよび社内展開
(セキュリティアップデート等)
■環境整備・改善提案
・社内業務マニュアルおよびFAQの整備・更新
・GASやPython等を用いた単純作業の自動化・業務効率化の提案
・新規ソフトウェア導入時の調査・検証
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・ITサポートデスクの実務経験(2年以上)および業務改善の経験
・基本的なITリテラシー・セキュリティリテラシー
・Windows/Macの基本操作、トラブルシューティング
(自ら解決策を調査できるレベル)
・部門横断的なコミュニケーション能力
・相手のITリテラシーに合わせた説明や、ホスピタリティを持った対応
・ITサポート部門としての高い倫理観
【尚可】
・ITパスポートや基本情報技術者試験などの資格・学習経験
・リモート環境でのITサポート経験
(テキストコミュニケーションが円滑にできる方)
・スクリプト言語(GAS、Pythonなど)を用いた業務自動化の経験
- 勤務地
- 東京都中央区晴海1丁目8−8 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワー W棟 4階
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム/11:00~15:00)
- 想定給与
- ■経験・能力など考慮の上、決定します
- 待遇・福利厚生
- リモートワーク制度(業務になれるまではオフィス勤務 ※その後も週に3日程度は出社)、定期健康診断、時短勤務制度、産前産後休暇制度(取得実績あり)、育児休暇制度(男女取得実績あり)、介護休暇制度、出張手当、服装自由、資格取得補助制度、ベネフィット・ワン
- 休日・休暇
- 【年間休日128日】完全週休二日制(土日祝日)、有給休暇(入社日に5日付与)、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇
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