募集要項

募集職種

【大阪】自治体案件の導入運用担当

仕事内容

【職務概要】
営業チームが受注した案件の窓口として、
サービス導入に向けた顧客対応や社内調整などの事業運営に関わる業務全般を担っていただきます。
関西を中心に全国の地方自治体に展開しており、億単位のプロジェクトに携わる機会もあります。

【職務詳細】
1.導入までのコーディネート（数ヵ月～半年）
・契約内容に基づいて詳細仕様の協議、調整
・利用者へのサービス提供までのスケジュール管理
・自治体や協力会社との調整
・他部署（システム、デザイン、コールセンター、商品管理）との連携

2.サービス提供開始～利用拡大～終了（数ヵ月～数年）
・顧客との定期的な打合せへの参加
・自治体への報告書類の作成
・システム改修対応や運用フロー改善に関する調整、連絡
・請求業務
・データ集計、分析、報告業務

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記いずれかのご経験がある方
・法人営業の経験（3年以上）
・ITやWEB関連の業務経験
・自治体案件や入札案件に携わった経験
・プロジェクトマネジメント経験（1年以上）

【尚可】
・ソリューション営業経験
・DX商談の推進経験
・ソフトウェア等の導入コンサルティングの経験
・Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務経験
・Googleアプリ（Gmail、カレンダー、ドライブ、スプレッドシート、ドキュメント、スライド）の実務経験

勤務地

大阪府大阪市中央区平野町2丁目5-8　平野町センチュリービル9階

勤務時間

フレックスタイム制 【コアタイム】11：00～15：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

出産手当金、傷病手当金・慶弔見舞金・定期健康診断・従業員持株制度・社割制度・社内懇親会（不定期開催／自由参加）・各種勉強会・「Schoo」動画学習サービス・フリードリンク（コーヒー／お茶／水）・一人一台ノートPCとディスプレイ貸与

休日・休暇

年間休日124日・完全週休2日制（土・日）・祝日休み・年末年始休暇・有給休暇（入社6ヵ月後に10日間付与）・慶弔休暇・GW休暇・夏季休暇・産前産後休暇（取得実績あり）・育児休暇（取得実績あり）・介護休暇・5日以上の連続休暇取得OK