募集要項

募集職種

【千葉】安全専任者（姉崎）※転勤無し

仕事内容

【職務概要】
出光興産千葉事業所内にて現場に常駐または巡回し、労働災害・事故を未然に防ぐための安全管理を専任で行います。

【職務詳細】
・作業現場の安全巡回（危険箇所の確認・是正指示）
・所内パトロール　月１回　(計画立案、実施、報告書まとめ、是正指示)
・朝礼・安全行事司会、所内安全衛生委員会(資料作成、周知、議題の話合い解決)
・RKY活動（危険予知活動）の実施状況確認・指導
・新規入場者・作業員への安全教育、ルール説明
・安全書類の作成・管理…安全衛生管理計画書(年1回)、施工要領書見直(年1回)、
事故災害是正報告書など）
・事故・ヒヤリハット発生時の報告、再発防止策の検討、他所事例の周知
・協力会社・施主との安全に関する打合せ
(建設保全協力会への参加、安全衛生委員６年に一度安全衛生委員長を２年)
・労基署・安全衛生協会対応（該当する場合）
・保護具（ヘルメット・安全帯等）の使用状況確認、マスクフィットテスト、粉じん環境測定依頼

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・安全管理経験・資格がある方
・建設業・製造業等での現場経験者
・普通自動車運転免許

【尚可】
・現場での指導、注意喚起ができるコミュニケーション力
・危険を察知し、是正提案ができる判断力
・基本的なPC操作（報告書作成）

勤務地

姉崎出張所※出光興株式会社 千葉事業所内（千葉県市原市今津朝山324）

勤務時間

8時00分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、家族手当（1万円（配偶者）、4千円（第1・2子）、3千円（第3子）、2千円（第4子以降、その他の被扶養者（父母も含む））、住宅手当（最大50,000円　※支給条件有）、退職金（勤続3年以上）、資格手当、食事代補助あり（ほぼ半額補助）、熱中症対策用品支給、社員紹介制度（3～10万円）など

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制（土日祝日）※年数回土曜出社あり、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）育休（育休後復帰率100%）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇