募集要項

募集職種

【千葉】物流オペレーションリーダー※中国語スキル

仕事内容

【職務概要】
日中越境ECに特化した同社の自社物流センターにて、現場オペレーションのリードおよびチームマネジメントを担当します。2026年の事業拡大に伴う30名以上のスタッフ増員を控え、効率的で高品質な物流体制の構築を担うポジションです。

【職務詳細】
・入荷／検品／保管／出荷を行う各チームのマネジメント
・出荷予測に基づいた人員配置、シフト調整、作業指示出し
・日々の作業進捗管理、およびイレギュラー発生時の対応とフォロー
・入荷から出荷までの一連のオペレーションを把握した上での業務改善（動線の見直し、ルールづくり、マニュアル整備など）
・中国拠点メンバーとのやり取り（メール、チャット、オンラインミーティング等）および連携強化、調整業務

【仕事の魅力】
・現場の要として、チームを率いながら物流センター全体の流れをつくっていける裁量があります。
・中国語と日本語を活かし、海外拠点と連携しながらグローバルな物流業務に携わることができます。
・年次に関わらず、入社1～2年でマネージャーや新規事業責任者への昇格実績があり、スピード感のあるキャリア形成が可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・中国語スキル（ビジネスレベル以上）
・日本語スキル（ビジネスレベル以上）
・物流業界での実務経験、または倉庫管理の経験

【尚可】
・物流現場でのリーダー、またはマネジメント経験

勤務地

千葉県松戸市稔台5丁目13番3

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：有 10時00分～16時00分）
標準労働時間 8時間00分（9時00分～18時00分）

想定給与

■経験、スキル等を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当：上限2万5000円／月、社内研修制度、インフルエンザ予防接種、健康診断の実施、健康支援サービスの提供（無料相談＆AMH検査）、社長賞、各種イベント、社販割引サービス、ウェルフェア（福利厚生）サービス、オフィスビル入居テナント向け統合型シェアサービス

休日・休暇

【年間休日122日】週休2日（シフト制）、有給休暇、年末年始休暇