- 情報提供元:

芦森工業株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/14 ~2026/04/15
更新日:2026年03月05日
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】財務(課長職)
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の財務部資金課にて下記業務をお任せします。管理職として期待される重要ポジションです。
【職務詳細】
以下業務のマネジメント
・資金管理(資金計画、資金繰、資金調達、グループ内金融)
・出納業務(債権債務管理、経費立替金支払、入金支払処理)
・外為業務(為替リスクヘッジ、外貨支払)
・与信管理、金融機関対応、監査対応など
【魅力】
数字を通して、会社の動きを感じることができる仕事です。
日々の気付きが業績改善につながることもあり、やりがいを感じていただけます。
■入社後の現場研修・フォロー体制
業務としてはルーチンがメインになるので、OJTによる研修となります。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・日商簿記2級以上
【尚可】
・マネジメント経験
・TOEIC600点以上
- 勤務地
- 大阪府摂津市千里丘7-11-61
- 勤務時間
- 8時45分~17時30分(所定労働時間:8時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 家族手当、住宅手当、通勤手当など
- 休日・休暇
- 【年間休日122日】、完全週休二日制(土曜日、日曜日)、祝日(会社カレンダーによる)、その他(ゴールデンウィーク、夏期休暇、および年末年始休暇は平均9日間)、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇
会社概要
- 社名
- 芦森工業株式会社
- 資本金
- 83億8,800万円
- 従業員数
- 約2,400名(連結)
- 事業内容
- 自動車用シートベルト、エアバッグ、電動リアサンシェード、各種産業用繊維資材(合繊帆布、ロープ等)、消防用ホース、消火栓用ホース、防災関連商品、管路補修システム(パルテム)の設計・製造等
- 住所
- 5660001 摂津市千里丘7丁目11番61号
芦森工業株式会社のその他募集職種
- 【大阪】自動車部品の生産技術職
- 【大阪】自動車部品の設計職(内装部品)
- 【大阪】自動車部品の設計(エアバッグ)
- 【埼玉】パルテム工法の施工管理職
- 【大阪】自動車内装部品の品質保証職
- 【大阪】自動車部品の品質保証職
- 【大阪】自動車部品の製造担当
- 【宮城】パルテム工法の営業職
- 【大阪】安全衛生管理担当
- 【大阪】工場インフラの営繕職
- 【大阪】CAE解析技術者
- 【大阪】生産管理(計画立案・受注管理・納期調整)
- 【埼玉】パルテム工法の施工管理(若手)
- パルテム事業の営業職
- 【大阪】営業(自動車部品)
- 【大阪】施工管理(管路更生工事) (若手層)
- 【大阪】自動車部品の設計職(シートベルト)
- 【大阪】生産管理(計画立案・生産指示)
- 【大阪】自動車部品の物流管理職
- 【大阪】施工管理(管路更生工事)
- 【東京:リモート】営業(防災関連用品)
- 【広島】自動車安全部品の営業
- 【大阪:リモート】人事(採用・教育担当/中堅候補)
この求人と似た求人情報
-
【大阪】経理・財務(責任者候補)
ターゲットメディア・ジャパン株式会社
大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】経理(責任者候補)
株式会社ECC
大阪府大阪市北区東天満1-10-20ECC本社ビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規程により決定
-
【大阪】経理
株式会社ミックウェア
大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】経理(管理職候補)
株式会社スーパーツール
大阪府堺市中区見野山158
年俸を16分割し4カ月を賞与として支給可能
-
【大阪】経営コンサル/M&Aアドバイザリー(ポテンシャル)
株式会社あおいFAS
大阪府 大阪市中央区 今橋4丁目4番7号 京阪神淀屋橋ビル9...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪:リモート】BPR・業務改善コンサルタント
アビームシステムズ株式会社
大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワー...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】M&Aコンサルタント
株式会社タナベコンサルティング
大阪府大阪市淀川区宮原3-3-41
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪:リモート】会計コンサルタント
株式会社AGSコンサルティング
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
