募集要項

募集職種

給与計算・総務担当

仕事内容

【職務概要】
人事労務
【職務詳細】
【具体的には】
・勤怠管理、休暇管理
・給与計算・各種保険手続き、入退社手続き等 ・従業員からのお問合せ対応
・人事データベース管理、数値分析、システム改訂、業務改善提案
・ベンダーコントロール

実務を通して以下をお任せいたします。
■給与計算業務の改善を推進
■労務チームのリーダーとして、メンバーや派遣社員の指導・育成
■給与計算、社会保険、年末調整などの労務オペレーション全般の統括・実務
■人事労務システムの活用や将来的には更新プロジェクトの推進

組織成長に伴い、給与計算業務の効率化と正確性向上が急務となっています。
実務を通して人事部長と一緒に給与業務の効率化と精度担保を両立して取り組んでくれる方を募集します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■人事労務・給与計算のご経験者(3年以上）
■OAスキル（Excel、Word）

勤務地

東京都品川区北品川5-1-18大崎ツインビル東館16階

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム：11時00分～14時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

インセンティブ制度、永年勤続表彰制度、退職金制度（勤続3年以上）、社宅制度、社内研修（入社時研修、eラーニング等）、資格取得祝金（受験費用無料＆取得祝金支給）、資格取得サポート制度（資格取得支援学校と業務提携）、車通勤可・駐車場完備、社内イベント

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇