【東京：リモート】健康推進担当（産業保健・労務連携）

パーソルクロステクノロジー株式会社

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募集要項

仕事内容: 人事本部にて、社員の健康推進体制の強化を目的とした産業保健業務および労務連携業務を担当します。
現在4名のメンバーで各実務にあたっており、以下の実務を中心に、プロジェクトを組成しながら制度設計や運用業務に関わっていただく予定です。

■傷病・休職・復職対応
・社員や管理職からの相談対応
・診断書管理、産業医連携
・休職・復職フローの運用および改善
・復職面談の設計、同席、記録
・ケース記録の整理とリスク管理

■管理職支援・現場支援
・管理職からの個別相談対応
・不調社員に関する初期情報の整理／通常勤務が可能かの観点での助言
・現場、人事、産業医間の調整役

■仕組みづくり・制度運用の高度化
・傷病対応ルールの整備および文書化
・管理職向け資料、研修資料の作成
・社内フローの標準化
・健康施策の企画および改善

応募資格: 【必須】
・事業会社での人事、労務、健康管理、産業保健領域のいずれかの実務経験（3年以上目安）
・休職、復職対応またはそれに準ずる対応経験
・管理職、社員との調整や相談対応の経験

【尚可】
・臨床心理士、公認心理士、保健師、産業カウンセラー、社会福祉士、精神保健福祉士、衛生管理者（第1種、第2種）のいずれかの資格
・産業保健スタッフ経験（事業会社内、外部EAP等）
・労務トラブル、メンタル不調対応経験
・制度設計、フロー構築経験
・研修資料、ガイドライン作成経験
・社内外での研修講師経験

待遇・福利厚生: 社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、健康診断、結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度、育児短時間勤務制度、クラブ活動／クラブ活動支援制度

休日・休暇: 【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、フレックス休日（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇

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事業内容: ■テクノロジーソリューション事業　自動車・航空宇宙・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス　ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス　AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

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