募集要項

募集職種

【東京：リモート】システム開発部長候補

仕事内容

【職務概要】
システム開発部の部長として、エンジニアリング組織のマネジメントおよび、開発プロセスの標準化を担っていただきます。

【職務詳細】
・部門のロードマップに基づいた開発体制の構築
・メンバーの評価、育成、採用戦略の立案
・部門における方針、戦略の策定、および事業成長に最適化された開発組織の設計、構築
・プロジェクトにおける技術選定、アーキテクチャ設計、および技術的な優先順位の決定
・開発チームのスキル育成、勉強会の実施、新規技術リサーチの推進
・開発プロセスの標準化、およびプロジェクトにおける技術的ボトルネックの解消
・クライアントや他部門との連携強化、および技術的背景に基づいた折衝、提案
・エンジニア組織のマネジメント全般（採用促進、育成、評価、リソース最適化）の統括

【ミッション】
エンジニア一人ひとりが高いパフォーマンスを発揮できる環境を整え、事業成長を技術の側面から牽引していただくことを期待します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・Webシステム、アプリケーション開発の実務経験（目安10年～）
・組織における管理職（課長クラス以上）の経験、またはそれに準ずるマネジメント経験
・顧客折衝や工数管理の経験をベースに、システムの品質管理まで責任を持った経験

【尚可】
・30名以上の大規模な組織マネジメント、または複数チーム、プロジェクトの統括経験
・PMPに準拠したプロジェクトマネジメント経験
・エンジニアリング組織の「垂直立ち上げ」をゼロから完遂、あるいは組織変革をリードした経験
・PMBOKに準拠したシステム開発経験

勤務地

東京都文京区後楽1丁目7-27 後楽鹿島ビル 4F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし） ※ 標準就業時間：9時30分～18時30分（所定労働時間：8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助）、扶養手当（配偶者・子それぞれ有）、在宅勤務手当、慶弔見舞金制度、通勤交通費実費、育児・介護休業、短時間勤務制度、企業型確定拠出年金制度（DC）

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制(土・日)、国民の祝日、年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季