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情報提供元:株式会社ワークポート

三菱電機ソフトウエア株式会社の求人情報

掲載期間:
2026/02/02 ~2026/04/03

更新日:2026年02月02日

正社員(中途)

【神奈川:リモート】インフラエンジニア(通信)

三菱電機ソフトウエア株式会社

募集要項

募集職種
【神奈川:リモート】インフラエンジニア(通信)
仕事内容
【職務概要】
大手電力会社を顧客としたインフラシステムのインテグレーション案件において、要件定義から設計・構築まで一貫して担当します。

【職務詳細】
三菱電機と共にプロジェクトに参画し、上流から下流工程(運用・保守を除く)まで対応します。顧客の要望を技術的に落とし込む実設計・構築フェーズに加え、要件定義や仕様調整などの顧客折衝をリードする役割を担います。

・エンドユーザー(大手電力会社等)との要件定義、仕様調整
・インフラシステムの設計構築、試験
・オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)への移行業務
・チームメンバーの取りまとめ(将来的なリーダー候補として)

【ITインフラエンジニア系の補足】
・使用製品/環境:AWS、Azure、Linux、Ansible、仮想基盤
・担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験

【入社後のイメージ】
入社後は、これまでの経験領域で実力を発揮しながら、徐々に上流業務へシフトします。プロジェクトは1年~3年周期のものが多く、将来的にはリーダーや管理職としての活躍を期待しています。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【必須】
以下いずれかに該当する方
・インフラエンジニアとして要件定義、設計、構築いずれかの経験
・技術折衝の経験

【尚可】
・オンプレミスからクラウドへの移行経験
・プロジェクトリーダーやサブリーダーとしての経験
・無線通信に関連した業務経験、知見
・AWSやAzureといったクラウドの知見
・プリセールスやPMO、ITコンサルティング等の経験
・Linuxに関する生産性向上の取り組み(Ansibleなど)の経験
勤務地
神奈川県横浜市(JR横浜駅直結) ※開発場所
勤務時間
8時45分~17時15分
想定給与
※想定年収は賞与・残業代(25時間相当)込みの金額です。
待遇・福利厚生
通勤手当/住宅手当・入社時転居費用補助制度(規定あり)/家族手当(規定あり)/社宅/退職金制度/社員持株会/各種福祉施設/選択型福利厚生制度(昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用補助など)/親睦会(クラブ活動)など
休日・休暇
年間休日120日以上/完全週休2日制(土日)/祝日/大型連休制度(年末年始・ゴールデンウィーク・夏季)/有給休暇(年間20日~25日)※3月1日に付与/半日休暇/時間単位休暇/ライフサポート休暇(消滅有給の積立制度)/結婚・忌引き休暇/産前産後休暇/育児・介護休暇など

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会社概要

社名
三菱電機ソフトウエア株式会社
資本金
10億 円
従業員数
5,145名(2025年3月31日時点)
事業内容
社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業、ITシステム事業に関わるシステム・ソフトウェア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス(これらに伴う労働者派遣事業を含む)の提供
住所
4600004   愛知県 名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル13F

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