- 情報提供元:

京セラコミュニケーションシステム株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/08 ~2026/05/07
更新日:2026年03月19日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】システム開発
- 仕事内容
- 【職務概要】
KDDIグループのシステム構築案件のリーダーまたはサブリーダーとして、以下いずれかの業務を担当いただきます。
【職務詳細】
・新規システム開発
要件定義、設計、開発、テスト、導入、および全体にかかるプロジェクト管理業務
・業務委託/保守(自社開発システム)
自社開発・導入したシステムの運用保守、SE支援作業
(設計、開発、テストを含む)
・業務委託/保守(他社開発システム)
基幹系および周辺系システムの運用保守、システム化要件定義および上流設計支援、ユーザテスト支援
■■入社後■■
メンバーとして参画いただき、スキルに応じて以下のような業務を担当していただきます。
・顧客との打ち合わせ対応
・リーダーもしくはサブリーダーとしてチームメンバーを率い、中・大規模システムの提案、ならびに設計・構築・導入・運用ビジネスの推進
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■いずれかの業務経験を持つ方
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験
・要件定義(超上流)スキル
・基本設計スキル
・テストスキル(計画立案、実施)
【尚可】
・プロジェクトマネジメント経験、PMO経験
・システム開発経験(要件定義、設計、テスト(計画、設計)、移行計画)
★★即戦力となるスキル★★
・クラウド環境へのシステム移行経験
・大規模システム更改の対応経験
- 勤務地
- 東京都千代田区飯田橋2丁目6番6号(ヒューリック飯田橋ビル3F)
- 勤務時間
- 8:45~17:30
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(出社日数に応じて支給※新幹線・特急料金は対象外)、家族支援手当(子一人当たり16,000円/月)、在宅手当(300円/日)、住宅補助手当(上限50,000円/月)、営業所手当、営業手当 、交替勤務手当、資格支援制度、貯蓄制度、自社株投資会、グループ保険、福利厚生カード
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、GW、夏期休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇 など※年間休日125日※有休取得年間15日以上を推奨(2022年実績:16.4日)※積立時間有休の制度あり※シフト勤務あり
会社概要
- 社名
- 京セラコミュニケーションシステム株式会社
- 資本金
- 29億8,594万6,900円
- 従業員数
- 4,400名(2024年3月末現在)
- 事業内容
- ■ICT■通信エンジニアリング■環境エネルギーエンジニアリング■経営コンサルティング
- 住所
- 6128450 伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内)
京セラコミュニケーションシステム株式会社のその他募集職種
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- 【東京:リモート】インフラ・クラウドエンジニア
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- 【大阪:リモート】ERPコンサルタント
- 【東京:リモート】製造業向けITソリューションコンサルタント
- 【東京:リモート】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント
- 【東京:リモート】プロジェクトリーダー(アプリ)
- 【東京:リモート】インフラ・クラウドエンジニア
- 【京都】PLM・SCP・MOMコンサルタント(部長相当)
- 【東京:リモート】Salesforce導入PL/サブリーダー
- 【鹿児島】アプリケーションエンジニア(部長相当) ※霧島市
- 【鹿児島】アプリケーションエンジニア(部長相当)※薩摩川内市
- 【鹿児島】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント(霧島市隼人町)
- 【鹿児島】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント(薩摩川内市)
- 【京都:リモート】ERPコンサルタント
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