募集要項

募集職種

【愛知】総務事務（オフィス環境整備・社内制度運用）

仕事内容

【職務概要】
総務担当として、オフィス環境・社内制度・安全衛生などを通じて、社員が働きやすい環境づくりを推進していただきます。

【職務詳細】
・備品、消耗品の発注、在庫、コスト管理
・オフィス環境の整備、改善の企画、運用
・社内規程、ルールの整備、改定および運用管理
・社内問い合わせ対応（設備、ルール、各種手続きの一次窓口）
・社内行事、イベントの企画、運営
・安全衛生管理（衛生委員会運営、健康診断、ストレスチェック対応）
・防災、BCP対応（避難訓練、マニュアル整備、備蓄管理）
・施設、設備管理（ビル管理会社、業者との折衝、修繕対応）
・社用車、社用携帯、IT機器などの資産管理

【その他・魅力】
ご経験に応じて、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。現場目線と会社全体の視点を行き来しながら、構造的な課題に分解して改善につなげていく役割が期待されています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・総務職として1年以上の実務経験があり、以下いずれか（複数）に携わった経験
・備品、消耗品の発注、在庫管理、コスト管理の実務経験
・社内規程、ルールの運用、改定、周知などに関わった経験
・社内問い合わせ対応や、各部署との調整、折衝を行ってきた経験
・施設、設備管理や、外部業者（ビル管理会社、ベンダー等）との折衝経験
・健康診断や衛生委員会運営など、安全衛生関連業務に携わった経験

【尚可】
・業務フローの見直し、ルール整備などの業務改善を行った経験
・手順書作成、運用ルール化など、属人業務を仕組みとして整えた経験
・社内行事、イベントの企画、当日の運営まで一貫して担当した経験

勤務地

愛知県名古屋市中区栄1丁目9-16 NFビルディング3階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限2万5千円／月）、車両手当（マイカー営業OK）、住宅手当、家族手当（配偶者：1万円、子1人：5千円／月）、資格手当（宅建士取得者 2万円／月）、資格取得支援制度、確定拠出年金、残業手当、社員リフォーム優遇制度、Book Baton制度（月2冊ビジネス書購入を会社が負担）

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、夏季休暇(9日）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇
★ポジティブチェンジ休暇（※火水休みを、月に1回他の曜日に振り替えが可能）