募集要項

募集職種

【東京：リモート】経営企画担当

仕事内容

【職務概要】
同社グループの成長を支える経営企画機能として、国内外の数値管理と意思決定支援を担います。

【職務詳細】
・グループ会社の予算策定および月次予実管理：実績データ整理や、前年差・予算差異の確認を中心に、数値の背景を理解しながら、予算管理・見込み作成を支援
・M＆AおよびPMI業務の支援：投資判断に必要な財務データの整理や資料作成補助、デューデリジェンスにおける関係部署との調整業務等を通じた支援
・管理会計（主要キーアカウント損益計算書作成・管理）の支援：主要取引先ごとの損益計算書作成・更新業務を中心に、収益構造の把握や課題整理を実施
・新規事業のKPIや事業計画の策定サポート

【魅力・ミッション】
・海外子会社とのコミュニケーション頻度が高く、複数国の事業状況を横断的に把握しながら改善示唆まで踏み込める環境です。
・予実管理や管理会計などのプロセス設計・精度向上など、仕組みづくりからリードできる裁量があります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社の経営企画部門またはコンサルティング会社等における、KPI分析や数値モニタリングの実務経験
もしくは、スタートアップ事業責任者として数値管理経験（PL／KPI管理）
・財務諸表の基本的な見方、読み方の理解
・ビジネスレベルの日本語力
・ビジネスレベルの英語力（目安TOEIC800点）

【尚可】
下記いずれかの経験
・海外子会社や複数拠点を含む損益管理、または連結決算、管理会計の経験
・M＆AまたはPMIに関わる業務経験

勤務地

東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号 青山オーバルビル 10階

勤務時間

フルフレックスタイム制（コアタイム無し）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

提携シェアオフィス利用可（首都圏中心に約300箇所以上）

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、母性健康管理のための休暇