募集要項

募集職種

HubSpotコンサルタント（導入・運用支援）

仕事内容

【職務概要】
HubSpotの導入や活用を検討している企業に対して、CRM、MA、SFAの各機能を活かした設計から導入、運用までを支援するポジションです。

【職務詳細】
■課題ヒアリング・現状分析
・クライアントとの商談やプロジェクト初期の打ち合わせ、定例ミーティングを通じて、事業状況や業務フロー、HubSpot活用における課題をヒアリングします。
■戦略設計・HubSpot活用プランニング
・ヒアリング内容をもとに、HubSpotを前提としたCRMおよびMA活用戦略を設計します。
・マーケティング、営業、カスタマーサクセスの連携を意識しながら、業務プロセス設計、データ設計、KPI設計を含めた実行可能性の高いプランを構築します。
■プロジェクト推進・構築
・設計した戦略に基づき、HubSpotの導入と構築を推進します。
■効果測定・改善提案
・HubSpot上のデータをもとに、CRM活用状況やKPI、業務成果を定量と定性の両面から分析し、ダッシュボードやレポートを通じて成果や課題を可視化します。
■運用定着・継続支援
・クライアント担当者へのトレーニングや運用サポートを通じて、HubSpot活用の定着と自走化を支援します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※以下のいずれかの経験をお持ちの方（1年以上）
・法人営業経験（フィールドセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど）
・CRMやMAツールの導入・運用経験
・コンサルティング経験（戦略、業務、ITなど）
・システム開発経験
・企画業務経験（新規事業企画、商品企画、販促企画など）

【尚可】
・HubSpotを用いたマーケティングおよび営業プロセス設計・運用経験
・API連携やデータ統合に関する業務経験や知識
・SQLやスプレッドシート関数を用いたデータ集計・分析の経験
・マーケティングオートメーション設計や改善施策の立案・実行経験
・クライアント企業の事業戦略や経営課題解決に深く踏み込んだ業務経験

勤務地

東京都港区赤坂二丁目10番5号 赤坂日ノ樹ビル2F

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給（月上限3万円）、健康診断、住宅手当（一律2万円※実家住まい除く）、社用PC・社用携帯貸与、キッズタイム、ウェルカムランチ制度、社員旅行（年1～2回：実績グアム、セブ）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、特別休暇（戦略的休暇、年末年始前倒し休暇、キッズデイ）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇