募集要項

募集職種

【東京：リモート】デジタルマーケティング（マネージャー候補）

仕事内容

【お任せすること】
・既存メンバー（2名）のマネジメント
・運用型広告を中心に、インフルエンサーマーケティングや
　アフィリエイトといった新規施策立案～推進

【職務詳細】
・デジタルマーケティング領域のリードジェネレーションの牽引
・ユニットエコノミクスの最適化
　└広告費用とLTV／CACのバランスを意識し、収益性と成長性を
　　両立させる運用の指揮を行います
・チームマネジメント
　└メンバーの目標管理／育成／施策のクオリティコントロール
・新規チャネル／施策の開拓～推進
・簡易的なデータ分析
　└現在部長が行っているLTV分析など、簡易的な分析の引き継ぎ、
　　および投資対効果（ROI）の可視化

【将来お任せしたいこと】
　マーケティング戦略の全体最適化
　└デジタル領域に留まらず、オフライン施策やセールスチームと
　　連携した統合マーケティングの立案

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社でのマーケティング実務経験3年以上
・SNS広告やリスティング広告運用／ディレクション経験3年以上
・LTV＞CACのバランスを考慮した、
　ユニットエコノミクスのコントロール経験

【尚可】
・広告代理店でのSNS運用型広告経験
・リスティング広告のコンサルティング経験
・BtoB SaaS領域でのマーケティング経験

★マーケティング投資を最適化し、
　デジタルマーケティングの力でこの成長をさらに加速させるMGR候補を
　お待ちしています！★

勤務地

東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F
（週3回程度のテレワーク可能）

勤務時間

フレックスタイム制
（コアタイム：10時00分～16時00分）

想定給与

残業代とは別に固定諸手当20,000円支給

待遇・福利厚生

【社会保険完備】時短勤務制度あり／オンライン診療サービス／オンラインカウンセリングサービス／各種お祝い金（規定あり）／永年勤続休暇（勤続5年・10年ごと）／友人・リファラル制度／退職金制度／都市生活手当　など

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇（5日）／産前・産後休暇／育児休業／特別休暇／ウェルカム休暇（入社後半年以内に2日間の特別休暇）