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株式会社早稲田アカデミー の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/20 ~2026/04/21
更新日:2026年02月24日
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川】担任業務
- 仕事内容
- 【職務概要】
早稲田アカデミー・東進衛星予備校担任社員として、自校舎生徒の学習進捗、各種面談実施、日常の校舎運営業務や模試運営、職員育成等を通じて、生徒達の第一志望校合格という目標達成をサポートいただきます。
【職務詳細】
■生徒の学習進捗確認 ■生徒ミーティングの実施 ■アルバイト職員への指示/育成■日常の校舎運営業務 ■模試運営進路や学習の相談 ■生徒の受講管理 ■質問対応など※講師として直接授業を行うことはなく、生徒の第一志望合格に向けたサポート全般を行います。
【事業上の魅力】
圧倒的な合格実績や広告戦略により、コロナ禍においても生徒数は増加。業績が安定しているため安心して就業いただけます。
【採用背景】
大学受験部の新領域開拓に向けて、2024年3月より、大学受験部の4校舎に早稲田アカデミー・東進衛星予備校、早稲田アカデミー・東進中学NETを開校しました。対面ライブ型授業をご希望の方だけでなく、映像授業をご希望の方にも早稲アカらしく学習できる環境を提供しております。
そしてこの度、生徒数増加につき新規開校をする運びとなり、さらなる事業拡大をともに目指せる専任メンバーを探しております。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■大学受験を経験された方
■講師や進路指導など教育に携わったことがある方(年数/科目不問/アルバイトも可)
【尚可】
メンバーマネジメントの経験がある方(店舗の管理経験/SV/店長等)
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市青葉区の各校舎
- 勤務時間
- 平日/14:00~22:00 の枠内で原則設定 土曜/10:00~22:00 の枠内で原則設定
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 役職手当・家族手当・報奨金制度・永年勤続表彰(10年・20年・30年)・従業員持株会制度・育児休暇・通勤手当(上限4万円)・慶弔見舞金制度・退職金制度・定期健康診断・団体保険制度・契約保養施設・時短勤務制度
- 休日・休暇
- 年間休日115日、週休2日制(日曜日、他平日1日)、GW休暇(9連休)、夏期休暇(7連休)、年末年始休暇(5連休)、有給休暇(10~20日)、半休有、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、バースデー休暇(1日/年)
会社概要
- 社名
- 株式会社早稲田アカデミー
- 資本金
- 2,014百万円
- 従業員数
- 1,103名(2025年3月期)
- 事業内容
- ■小学生・中学生・高校生を対象とした進学塾・個別指導塾の経営 ■各種試験の企画・運営 ■教育・研修コンテンツ販売 ■社会人教育研修等
- 住所
- 1710014 豊島区池袋2-53-7
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
