募集要項

募集職種

【大阪】生産管理

仕事内容

【職務概要】
生産計画および出荷計画の立案・調整を担当し、製造・部品調達・出荷部門と連携しながら、生産活動を円滑に進めるポジションです。
受注状況や納期を踏まえ、全体最適を意識した計画策定を行います。

【職務詳細】
・受注情報をもとにした生産計画の立案
・製造部門との工程・負荷調整
・部品手配状況の確認および納期調整
・出荷スケジュールの策定
・在庫状況の把握および適正在庫管理
・納期遅延リスクの早期把握および調整対応
・社内関係部署との進捗共有および改善提案

【将来的に任せたい業務】
・お客様との技術的な打ち合わせ、および直接的な改善提案活動

【社内の雰囲気・教育】
入社後は3ヶ月程度の研修期間があり、導入研修や他部門を含めたOJTを通じて業務を習得できます 。
年功序列を廃した評価制度を導入しており、結果だけでなく目標達成に向けた「過程」も正当に評価される環境です

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・上場企業での生産管理経験
・マネジメント経験

勤務地

大阪府藤井寺市大井4-17-41

勤務時間

8時30分～17時30分（所定労働時間：7時間50分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、保養所(宮津)、社員旅行（3年に1回。海外と国内を選択）、昇格時のインセンティブ付与（旅行券と特別休暇）、入社時に転職を伴う場合は引っ越し代補助等あり

休日・休暇

【年間休日123日】週休2日制（土日祝、指定月の第一土曜日のみ出勤）、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇　等