募集要項

募集職種

ディマンドプランナー（需要予測・出荷計画）

仕事内容

【職務概要】
過去の販売実績や市場傾向、プロモーション計画に基づき、需要予測の策定およびSKU単位での中長期的な出荷計画の立案を担当します。

【職務詳細】
・需要予測の策定と更新：過去の販売データや市場動向を分析し、最適な出荷計画を策定
・データの可視化と意思決定支援：分析データに基づいた現状把握と、経営判断に資するレポート作成
・機械学習（ML）を活用した出荷計画業務：アルゴリズムを用いた高精度な予測モデルの運用
・生成AI（Gemini）による業務改革：需給ドキュメント作成の効率化やプロセス改善の推進
・経営層向けプレゼン：分析結果に基づいた論理的な提言と資料作成

【ミッション】
膨大なデータを多角的に分析し、論理的根拠に基づいた合意形成を行うことで、在庫の最適化と安定供給を両立させることが求められます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・需要予測の実務経験（過去データやアルゴリズムを考慮した高精度な予測経験）
・Excel：VLOOKUP、SUMIFS等を用いた膨大なデータの集計・加工スキル
・Excel：ピボットテーブル、スライサー、集計フィールドを用いた多角的分析スキル
・Word：SOP（標準作業手順書）を体系的に作成できる文書作成能力
・PowerPoint：経営層向けプレゼン資料の作成経験

【尚可】
・S＆OPプロセスへの参画経験
・生成AI（Gemini等）の活用スキル

勤務地

東京都千代田区神田司町2-12-1

勤務時間

9時00分～17時20分 （所定労働時間7.5時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額）、住居手当（正社員登用後あり）、慶弔金、資格手当、退職金制度、財形貯蓄制度、GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）、社員持株会制度、保養所、営業手当、本社手当、直行直帰制度

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数122日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇