募集要項

募集職種

【兵庫】人事労務※経験者／本社人事チーム

仕事内容

【職務概要】
本社人事としてグループ全体の人事労務業務を担当します。給与計算や社会保険手続きを中心に、各拠点との連携や業務改善にも携わる役割です。

【職務詳細】
・給与計算業務、社会保険手続き
・年末調整業務、社労士対応
・各拠点との連携および調整
・人事関連業務の改善、運用
・書類作成、データ管理

【ポジションの魅力】
・単なる定型業務にとどまらず、主体的な判断と調整スキルを活かせるポジションです。
・残業は原則発生せず、完全週休2日制（年間休日120日）のため、ワークライフバランスを保ちながら就業できます。
・各線三宮駅から徒歩すぐの好立地に加え、社内には無料のドリンクサーバーやオフィスグリコなどが完備されています。
・正社員登用制度が用意されており、これまでの実務経験を活かして長期的なキャリア形成が可能な環境です。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・給与計算または社会保険手続きの実務経験
（主担当またはそれに準ずる経験／目安2年以上）

【尚可】
・年末調整の経験
・給与計算ソフトの使用経験（PCA等）
・社労士とのやり取り経験
・複数拠点の対応経験

勤務地

兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1番14号 サンシボートビル7F

勤務時間

9時00分～18時00分（実働8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、正社員雇用あり、各種社会保険完備、定期健康診断、予防接種費用補助、社内イベント（食事会、忘年会、表彰式、イベント行事など）、永年勤続表彰制度、貯財預金制度あり、コーヒーマシン（無料）、ウォーターサーバー（無料）、飲料自動販売機あり（従業員割引）、オフィスグリコあり

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（休日はシフト制、月8～12日 ※土日も休日を取りやすい環境です。）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇