募集要項

募集職種

【埼玉】ホームセンターの店長職

仕事内容

【職務概要】
1952年設立の東証スタンダード上場企業にて、地域密着型ホームセンターの店舗運営マネジメントを担当いただきます。DIY用品から家庭用品、レジャー用品まで幅広く扱う店舗の責任者として、目標達成に向けた采配を振るっていただきます。

【職務詳細】
担当店舗の責任者として、会社の方針を売場担当へ浸透させる橋渡しを行い、以下の業務を通じて店舗運営を主導します。
・売場計画および販売計画の立案、施策の実行
・顧客ニーズに合わせた売場づくり
・商品管理および金銭管理の徹底
・スタッフの人事・労務管理
・店舗運営における改善点の抽出および指導

【今後の展望】
店舗職としてエリアマネージャーを目指すほか、本部スタッフ（バイヤー、店舗開発など）へのキャリアチェンジも可能です。ドミナント戦略を推進しており、緻密なエリアマーケティングに基づいた経営を学ぶことができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・ホームセンター、総合スーパー、ドラッグストアなどの小売業での店長または店次長経験

【尚可】
・ホームセンターでの店長経験（3年以上）

勤務地

埼玉県 (店舗によって異なる)

勤務時間

9時45分～19時15分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

子供手当、通勤手当、団体保険、社員持株会、確定拠出年金、財形貯蓄、育児・介護休業制度、契約保養所、役職手当、資格手当

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）、夏季休暇、年始休暇、有給休暇、年間休日108日