募集要項

募集職種

人事採用担当

仕事内容

【職務概要】
同社グループにおける人材確保の要として、中途採用の戦略立案から実行、クロージングまでを一気通貫で担当します。
自ら課題を発見し、母集団形成から入社決定までをリードする役割が期待されています。

【職務詳細】
・中途採用の実務全般
　（求人票の作成、応募者対応、日程調整、面接実施）
・人材紹介会社とのリレーション構築および折衝
・採用計画の立案、進捗管理、歩留まり等のデータ整理・分析
・採用選考フローの最適化や改善提案
・新規採用手法（求人媒体、SNS等）の選定および運用
・採用コストの予算管理および投資対効果の検証


【本ポジションの魅力】
拡大を続けるグループ内各社の多様なポジションを担当するため、幅広い知識を習得し、採用担当としてのキャリアを広げることが可能です。将来的には採用チームのマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社での中途採用実務経験（1年以上）
・人材業界での営業経験（1年以上）

【尚可】
・部門や紹介会社との折衝経験
・採用サイトの企画・作成、求人票のライティング経験
・人事企画、社員研修の企画・運営経験
・労務・諸手続きなどの実務知識
・新卒採用のリード経験
・マネジメント経験
・SNS（LinkedIn、X等）を活用した採用広報、ブランディング経験

勤務地

東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン

勤務時間

9：30～17：30 (実働7時間）

想定給与

※経験・能力など考慮の上、決定いたします

待遇・福利厚生

通勤手当（定期代支給）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（確定拠出金制度・中小企業退職金共済加入）

休日・休暇

【年間休日126日以上】完全週休2日制（土／日）祝、年末年始休暇（12／30～1／4）、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、夏季休暇、試験準備休暇