募集要項

募集職種

人事スペシャリスト・マネージャー

仕事内容

【職務概要】
マネージャーとして人事部全体のマネジメントをお願いします。
人的マネジメントもですが、各タスク管理、進捗管理も重要なミッションです。

人事として一部の経験しかなくても、やる気・挑戦心のある方には幅広くチャレンジできる環境があります。
組織は人が要です。人事部として人の側面から強い組織を創っていく必要があります。その志を共にし、推進頂ける方を求めています。

【採用】新卒／中途採用（正社員）
（採用目標（概ね想定））
・新卒採用：10名（27卒は経営幹部候補として高学歴採用に注力）
【研修】
・新卒受け入れ研修の企画、実施（経営幹部候補育成のための新しい研修を企画予定）
・リーダー研修の企画、実施
・ハラスメント研修の企画、実施
　そのほか、新規研修の提案も歓迎です
【給与】給与計算は社労士事務所と連携をしています
ツール：給与奉行
【労務】
法改定対応／勤怠管理／安全衛生管理　　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社にて人事業務経験のある方
　※5年以上の経験のある方
　マネジメント経験は問いません。

勤務地

【本社事務所】東京都新宿区西新宿1丁目19番6号　山手新宿ビル10階

勤務時間

9：45～18：45　※全社20時完全退館

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費(上限5万円／月)支給、社内割引制度、慶弔見舞金制度、家族手当、資格手当、資格取得支援、持株会、福利厚生施設利用制度　など

休日・休暇

年間休日120日、完全週休2日制(8～11日／月　総務部は原則土日休み）、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業　※男性の育休取得実績複数あり（2024年度5名）100％取得、介護休業、育児・介護短時間勤務制度あり