募集要項

募集職種

電気設計（配電盤・制御盤）／経験者

仕事内容

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB◎：年休125日、有給平均取得日数17日、入社日に有給付与
◆福利厚生：家族・住宅手当、テレワーク有、育休取得100％、平均勤続14.4年
◆安定基盤：荏原製作所グループ（プライム市場上場）、平均年収980万円！
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【職務概要】
社会の水インフラ施設（上下水道、排水ポンプ設備等）や工場内受配電設備に使用される配電盤・制御盤・計装盤の電気設計を担当します。

【職務詳細】
　・配電盤、制御盤の設計（顧客ごとのニーズに合わせたカスタマイズ設計）
　・発注図を基にした図面および検討書類の作成
　・設計に付随する資材の手配作業、試運転作業
　・元請工事における工事部門との協同（顧客満足度の高い工事の実現）

【仕事の魅力】
受注案件の約8割が官公庁案件で安定した事業基盤があり、設計した製品が実際に現場で稼働し、社会の重要インフラを支える貢献性を実感できます。
受配電システム、PLC、計装、ソフトウェア技術など、電気に関する多岐にわたる分野の知識を習得でき、技術者として着実にスキルアップできる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
　・電気設計の業務経験

【歓迎資格】
　・電気通信工事施工管理技士　　・電気工事施工管理技士　　　
　・機械器具設置工事監理技術者　・電気工事士

〈荏原製作所の100%子会社／長期就業しやすい環境〉
格安の独身寮や借上社宅が完備されているほか、食事補助や家族手当などの各種手当が充実しており、生活基盤をしっかり支えてくれます。
年間休日125日の完全週休2日制で大型連休も多く、平均有給取得日数は17.5日と実質年間休日140日を超える社員が多いです。
福利厚生倶楽部の利用、奨励金が出る財形貯蓄や、小学校卒業まで利用できる育児時短勤務など、将来にわたって安心して長く働ける制度が整っています。
顧客の要望に合わせた「オーダーメイド（特注品）」の制御盤や電子機器を作るのが非常に得意です。設計からサポートまでトータルで引き受けられるため、顧客の細かいこだわりや、高度な安全基準にも柔軟に応えることができます。

勤務地

東京都大田区羽田旭町11-1

勤務時間

8時45分～17時15分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家族手当（扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円／人）、住宅手当（家族あり16,500円、家族なし11,500円）、通勤手当、退職金制度（確定拠出年金）、持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス、独身寮、厚生社宅（借上社宅）、資格取得推奨支援、通信教育（会社補助あり）

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（4～9日）、お盆休み（5日）、秋休み（4日）、GW（6日）、年末年始休暇（9日）、有給休暇（入社日に2日～20日を入社月に応じて付与）