募集要項

募集職種

【神奈川】自動車整備フロント・店長候補

仕事内容

【職務概要】
同社が展開する整備工場のフロント（受付・顧客対応）業務をメインで行いながら、プレイングマネージャーとして店舗運営全般のマネジメントをお任せします。

【職務詳細】
■フロント実務
・接客応対（ご来店されたお客様の受付、ご要望のヒアリング、整備内容の説明およびご提案）
・電話、メール対応（お問合せ対応、予約受付）
・整備、修理に関する見積り作成
・保険会社との折衝
・お客様情報入出力、書類作成（顧客管理システムへの入力、各種伝票の作成）

■管理、マネジメント業務
・現場管理（メカニックへの作業指示、整備の進捗や納期のコントロール）
・店舗マネジメント（フロントメンバーの指導・育成、店舗の目標・売上管理など）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・自動車整備工場でのフロント業務（サービスフロント）のご経験（2年以上）
・普通自動車第一種運転免許（AT限定不可／MT必須）

【尚可】
・三級整備士資格以上保持者
・輸入車ディーラーや整備工場での輸入車の取り扱い経験
・チームリーダー、工場長、店長など、何らかのマネジメント経験や後輩の指導経験

勤務地

神奈川県川崎市宮前区水沢2-17-10
※車通勤ok

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

役職手当（チームリーダー以上が対象）、通勤手当（月70,000円まで）、愛車手当（月5,000円）、家族手当（月5,000円）、子ども手当（月5,000円）、住宅手当（月20,000円※入社2年以上）、整備士手当（1級：30,000円、2級：20,000円）、車通勤可（駐車場はご自身で契約）、健康促進施策

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制（日曜＋シフト制※社内カレンダーによる）、冬季休暇（年末年始）、夏季休暇（社内カレンダーによる5～6日）、GW休暇（社内カレンダーによる5～6日）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇