募集要項

募集職種

【神奈川】福祉サービス運営マネージャー（次長）

仕事内容

【職務概要】
同社が目指すビジョンに向けて、福祉事業部全体の運営管理を担い、強い基盤を創り上げていく次長ポジションです。
【職務詳細】
・福祉事業部領域全般に関する戦略実行
・運営KGI／KPIのPDCAサイクルの推進
・出店／開発／マーケティング戦略の策定／実行／管理
・各部門長との連絡調整／サービス品質管理／指導助言
・社内外ステークホルダーとの連絡調整／企画／提案
・運営上の課題抽出／会議実施／改善に係るネスクトアクションの実行
・職員育成／技能開発／研修教育体制の設計並びに実行
・算定加算／請求事務体制／人員配置の最適設計／立案／運用
・システム導入に係る推進／運用／管理
・プロモーション企画／提案／運用／管理
・法制度対応並びに内部監査／外部監査支援
・行政／住民折衝 等

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・ヘルスケア、医療、介護、福祉業界での事業管理経験（5年以上）
・戦略策定および現場オペレーション実行の両方の経験
・PL管理、KPI管理、データ分析を活用した業務改善の実績
・多拠点、多施設の運営管理経験

【尚可】
・チームマネジメント、リーダー経験（10名以上の管理経験が望ましい）
・スタートアップ、ベンチャー企業での事業推進経験
・M＆AのPMI経験
・官公庁、自治体との連携、補助金活用の経験

勤務地

神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル10階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

前払い退職金制度（毎月1万円支給）、通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、正社員登用有り

休日・休暇

【年間休日120日】土日祝休み、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）、慶弔休暇、年末年始休暇